Vue d'ensemble des tarifs de uKnowva HRMS

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Tarification des alternatives de uKnowva HRMS

Ce qui suit est un aperçu rapide des éditions proposées par d'autres Logiciel RH de base

Keka
Foundation
Nous contacterPar mois
Pour les entreprises qui commencent tout juste avec l'automatisation
  • Ressources humaines de base
  • Paie et dépenses
  • Suivi du temps
  • Libre-service des employés
isolved
isolved Featured Pricing
À partir de $9.001 Employee
À partir de 9 $/ par employé par mois (PEPM) Prix d'entrée pour les clients avec 50 employés ou plus.
  • Paie
Leapsome
Reviews (module)
Nous contacter
Performance et évaluations à 360° pour évaluer les compétences et suivre le développement afin de favoriser le succès.
  • Modèles flexibles et visibilité
  • Questions de meilleures pratiques
  • Automatisations de révision
  • Analytique inter-cycle
  • Calibration par glisser-déposer

Différentes alternatives de tarification et plans

Essai gratuit
Les informations de tarification des différentes alternatives de uKnowva HRMS ci-dessus sont fournies par le fournisseur de logiciels respectif ou récupérées à partir de documents de tarification accessibles au public. Les négociations finales sur le coût pour acheter l'un de ces produits doivent être menées avec le vendeur.

Avis sur la tarification uKnowva HRMS

(2)
Vicky J.
VJ
CEO
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Révolutionne les RH avec une automatisation fluide"
Qu'aimez-vous le plus à propos de uKnowva HRMS?

Je trouve uKnowva HRMS très facile à utiliser et rentable. Son intelligence améliore considérablement notre efficacité RH globale. J'apprécie sa flexibilité car nous avons pu créer des flux de travail supplémentaires sur le système, qui autrement étaient gérés sur Excel ou par email. Cela a amélioré l'efficacité dans toute l'organisation, pas seulement pour l'équipe RH. C'est avantageux d'avoir un processus d'installation simple et direct. Vous pouvez commencer à l'utiliser en quelques heures en important les données des employés car il est préconfiguré avec les meilleures pratiques et politiques. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de uKnowva HRMS?

Peut-être juste la partie conformité. Alors que la paie est entièrement effectuée à l'aide du système, la conformité est quelque chose qui manque encore, c'est pourquoi nous ne sommes dans le système que pour cela, car cela dépend en fait des autorités fiscales et gouvernementales pour être automatisé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Dr. Niraj S.
DS
AVP - Founder's Office
Technologie de l'information et services
Marché intermédiaire (51-1000 employés)
"Système de gestion des ressources humaines flexible avec intégration de l'IA améliore l'efficacité"
Qu'aimez-vous le plus à propos de uKnowva HRMS?

J'aime la flexibilité et l'intégration de l'IA dans uKnowva HRMS. La flexibilité me permet de configurer des modules et de changer les étiquettes des noms de champs selon mes besoins. L'IA m'aide en générant des descriptions de poste, en examinant les candidats et en créant des flux de travail, ce qui me fait gagner beaucoup de temps. Je me sens plus productif et efficace car de nombreuses tâches sont automatisées et intégrées, ce qui le fait fonctionner comme un copilote pour moi. J'apprécie également que nous soyons passés en direct en moins d'une journée sans avoir besoin d'aide externe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de uKnowva HRMS?

Après le départ d'un employé, je pense que certaines fonctionnalités que je voudrais ajouter, comme l'ensemble du réseau des anciens, car la plupart des organisations aujourd'hui sont intéressées à rester en contact avec leurs anciens employés. Donc, c'est quelque chose qui, je pense, ajouterait beaucoup de valeur. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Comparaisons uKnowva HRMS
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