Características de Multiplier Global Payroll
Núcleo de RRHH (6)
Gestión de la organización
Organiza a los empleados en una estructura organizativa que se puede utilizar en toda la aplicación para informes, permisos, etc. Esta función fue mencionada en 62 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Tiempo, asistencia y PTO
Basado en 62 reseñas de Multiplier Global Payroll. Realiza un seguimiento del tiempo, la asistencia, el tiempo libre pagado (PTO), el tiempo de enfermedad, los horarios y otra información relacionada con la fuerza laboral.
Gestión de gastos
Contiene funcionalidad para que los empleados envíen informes de gastos y realicen un seguimiento de los reembolsos Esta función fue mencionada en 62 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Estructuras salariales
Según lo informado en 59 reseñas de Multiplier Global Payroll. Gestiona las descripciones de los puestos y las calificaciones/estructuras salariales para cada función
conformidad
Según lo informado en 57 reseñas de Multiplier Global Payroll. Ayuda a proteger las áreas de riesgo al garantizar que se cumplan los estándares de cumplimiento a través del seguimiento y la presentación de informes
Administración de Beneficios
Permite a los empleados administrar sus planes de beneficios al ver planes, realizar cambios durante la inscripción abierta y cambios de eventos de por vida. Los empleadores pueden informar y administrar las deducciones de nómina según las opciones de planes seleccionadas Esta función fue mencionada en 59 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Plataforma (12)
Personalización
Basado en 71 reseñas de Multiplier Global Payroll. Permite a los administradores personalizar para adaptarse a sus procesos únicos. Incluye la capacidad de crear objetos, campos, reglas, cálculos y vistas personalizados.
API de integración
Interfaz de programación de aplicaciones - Especificación de cómo la aplicación se comunica con otro software. Las API suelen permitir la integración de datos, lógica, objetos, etc. con otras aplicaciones de software. Los revisores de 67 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Internacionalización
Permite a los usuarios ver y realizar transacciones comerciales con el mismo contenido en varios idiomas y monedas. Los revisores de 69 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Administración de usuarios, roles y accesos
Concede acceso a datos, características, objetos, etc. seleccionados según los usuarios, el rol de usuario y los grupos. Los revisores de 71 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Rendimiento
Según lo informado en 72 reseñas de Multiplier Global Payroll. Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable.
Movilidad
Basado en 70 reseñas de Multiplier Global Payroll. Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento.
Informes
Según lo informado en 70 reseñas de Multiplier Global Payroll. Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.
Paneles
Basado en 71 reseñas de Multiplier Global Payroll. Crea paneles para rastrear información como posiciones abiertas, plantilla actual y el proceso de reclutamiento.
Informes y paneles
Acceda a informes y paneles prediseñados y personalizados. Esta función fue mencionada en 264 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Administración de usuarios, roles y accesos
Conceda acceso para seleccionar datos, entidades, objetos, etc. en función de los usuarios, el rol de usuario, los grupos, etc. Esta función fue mencionada en 264 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Rendimiento y fiabilidad
El software está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas rápidamente porque no están esperando que el software responda a una acción que tomaron. Los revisores de 267 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Escalabilidad
Permite al administrador agregar fácilmente empleados y aumentar el proceso de nómina a medida que su empresa crece. Los revisores de 266 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Autoservicio para empleados (3)
Web Portal
Permite a los empleados acceder a recibos de pago actuales y pasados, formularios W-2 e información salarial adicional. Los revisores de 293 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Gerente de Beneficios
Permite a los empleados responder o actualizar preguntas relacionadas con los beneficios y recibir información sobre los proveedores de beneficios. Los revisores de 286 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Móvil
Permite a los empleados ver el talón de pago y la información W-2 a través de una aplicación de teléfono inteligente o un sitio web optimizado para dispositivos móviles. Esta función fue mencionada en 284 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Administración (9)
Entrada de nómina
Basado en 290 reseñas de Multiplier Global Payroll. Permite al administrador ingresar la nómina de todos los empleados en función del salario o el total de horas trabajadas.
Acumulación de tiempo libre
Basado en 286 reseñas de Multiplier Global Payroll. Cálculo y seguimiento de días de enfermedad y vacaciones.
Depósito directo
Deposita automáticamente los cheques de pago en las cuentas bancarias de los empleados. Los revisores de 283 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Reembolso de gastos
Permite al administrador reembolsar a los empleados por compras relacionadas con el negocio. Los revisores de 284 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Deducciones antes de impuestos
Deduce automáticamente los salarios de los cheques de pago por atención médica, planes 401 (k), etc. Esta función fue mencionada en 279 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Embargo salarial
Permite al administrador configurar que los embargos salariales se deduzcan automáticamente de los cheques de pago de los empleadores. Esta función fue mencionada en 273 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Aprobaciones
El administrador puede enviar una solicitud de aprobación de nómina y el aprobador puede aprobarla, denegarla o reasignarla al aprobador apropiado. Los revisores de 280 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Check/Impresión W-2
Basado en 264 reseñas de Multiplier Global Payroll. Permite a los administradores imprimir cheques de pago válidos y formularios W-2.
Check/W-2 Entrega
Envía cheques impresos al administrador para distribuirlos a los empleados. Los revisores de 263 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Impuestos (3)
Cálculo de impuestos
Basado en 274 reseñas de Multiplier Global Payroll. Calcula los impuestos adeudados y puede incluir recursos o herramientas para el cumplimiento tributario federal y estatal.
Declaración de impuestos
Presenta formularios de impuestos sobre la nómina automáticamente para impuestos federales, estatales y locales. Esta función fue mencionada en 266 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Pago automático de impuestos
Según lo informado en 263 reseñas de Multiplier Global Payroll. Permite al proveedor de nómina, a través de un poder notarial, realizar pagos electrónicos de impuestos retenidos al gobierno.
Integración (7)
API / Integración
Interfaz de programación de aplicaciones - Especificación de cómo la aplicación se comunica con otro software. Las API suelen permitir la integración de datos, lógica, objetos, etc. con otras aplicaciones de software. Esta función fue mencionada en 261 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Integración de seguimiento de tiempo
Según lo informado en 258 reseñas de Multiplier Global Payroll. Permite al administrador importar horas desde sistemas de seguimiento de tiempo.
Integración Contable
Proporciona integración estándar con software de contabilidad de terceros. Esta función fue mencionada en 257 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Integración central de recursos humanos
Proporciona integración estándar con software de recursos humanos de terceros. Esta función fue mencionada en 254 reseñas de Multiplier Global Payroll.
HR/HCM
Capacidad para integrarse con múltiples soluciones de software de recursos humanos y HCM. Los revisores de 207 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Finanzas
Proporciona integración con software de contabilidad y ERP. Esta función fue mencionada en 212 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Otro
Según lo informado en 204 reseñas de Multiplier Global Payroll. Integración con otras soluciones de software corporativo como viajes y gastos.
Tratamiento (4)
Multi País
Según lo informado en 235 reseñas de Multiplier Global Payroll. Capacidad para procesar la nómina en múltiples países, idiomas y monedas.
Consolidación de datos
Según lo informado en 222 reseñas de Multiplier Global Payroll. Consolide y mapee datos de nómina de varias fuentes en varios formatos.
Calidad de los datos
Incluya herramientas y prácticas recomendadas para comprobaciones y controles de precisión de datos de nómina. Esta función fue mencionada en 225 reseñas de Multiplier Global Payroll.
Reglas
Basado en 220 reseñas de Multiplier Global Payroll. Defina e implemente la lógica de procesamiento de nómina para ganancias, deducciones, bonificaciones y otros tipos de ingresos.
conformidad (3)
Gobernanza
Basado en 223 reseñas de Multiplier Global Payroll. Ofrezca procesos y flujos de trabajo estándar en todos los países para reducir el riesgo de incumplimiento.
Específico del país
Proporcione documentos y plantillas para el cumplimiento de la nómina específica del país. Los revisores de 223 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
Políticas internas
Según lo informado en 219 reseñas de Multiplier Global Payroll. Entregue plantillas y flujos de trabajo para crear y aplicar políticas internas para la nómina global.
Informes (3)
Evaluación comparativa
Según lo informado en 203 reseñas de Multiplier Global Payroll. Definir puntos de referencia locales y globales para evaluar la competitividad de las estrategias de compensación.
Seguimiento de costos
Según lo informado en 205 reseñas de Multiplier Global Payroll. Analice los costos de nómina en varios países y entidades comerciales, o por rol de empleado.
Paneles
Los paneles se pueden usar para administrar la nómina de una fuerza laboral global o local. Los revisores de 208 de Multiplier Global Payroll han proporcionado comentarios sobre esta función.
IA generativa (1)
Resumen de texto
Basado en 38 reseñas de Multiplier Global Payroll. Condensa documentos largos o texto en un breve resumen.
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