JobArch es un software de reclutamiento desarrollado para PYMES, agencias de empleo y empresas de reclutamiento de pequeño tamaño, que permite mejorar eficazmente los procesos de reclutamiento. Está disponible en 6 idiomas. JobArch ofrece: - Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) basado en Inteligencia Artificial que realiza, en pocos segundos, un preselección automática de candidatos mediante el uso de un motor semántico específico para el mundo de RRHH, que permite la coincidencia entre ofertas de trabajo y CVs. - Sistema de Multiposting integrado con todos los principales portales de empleo y redes sociales. - Base de datos de candidatos siempre consultable: dentro de ella se pueden buscar perfiles por título de trabajo y ubicación, y descargar aquellos de interés, guardándolos entre tus candidatos. - Personalización de la página de carreras - Cuestionario de opción múltiple y test psico-aptitudinal para evaluar a los candidatos - CV en video - Área personal del candidato - Biblioteca de documentos - Informes Para la industria de personal: - Solución CRM para gestionar la relación con los candidatos y los clientes (datos del cliente, oficinas, contactos, actividades, etc.). - Agenda JobArch se puede integrar con: - plataforma de pruebas psicométricas en línea para evaluar factores de personalidad, habilidades cognitivas, etc.; - plataforma web para grabar entrevistas en video bajo demanda; - plataforma en línea con pruebas de Idiomas, Microsoft Office y Contabilidad. JobArch es desarrollado por Arca24, una fábrica de tecnología de RRHH especializada en el diseño e implementación de software en la nube innovador y escalable para apoyar a empresas (públicas y privadas) así como a agencias de reclutamiento y personal en la digitalización de procesos de RRHH.