Top 10 Alternativas y Competidores de Gallup Access

10 Principales alternativas a Gallup Access recientemente reseñadas por la comunidad de G2

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Qualtrics Employee Experience
Por Qualtrics
4.4/5
(459)
Descripción del producto
Qualtrics Employee Experience proporciona herramientas de encuestas para empleados y características de retroalimentación 360 que te permiten medir el compromiso en tiempo real.
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Los revisores dicen que en comparación con Gallup Access, Qualtrics Employee Experience es:
Más caro
Más fácil de administrar
Más utilizable
Categorías en común con Gallup Access:
Compromiso de los empleados

Culture Amp
Por Culture Amp
4.5/5
(1,541)
Descripción del producto
Culture Amp facilita a las empresas centradas en la cultura recopilar, comprender y actuar sobre la retroalimentación de los empleados y mejorar el compromiso, la experiencia y la efectividad de los empleados.
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Los revisores dicen que en comparación con Gallup Access, Culture Amp es:
Más caro
Más fácil de administrar
Más utilizable
Categorías en común con Gallup Access:
Compromiso de los empleados

Lattice
Por Lattice
4.7/5
(4,069)
Descripción del producto
Lattice es la plataforma de gestión de personas que reúne todas las herramientas, flujos de trabajo e información para ayudar a las organizaciones a desarrollar empleados comprometidos y de alto rendimiento dentro de una cultura ganadora. Al combinar la gestión continua del rendimiento, encuestas de compromiso de los empleados, gestión de compensaciones y herramientas de desarrollo profesional en una solución conectada, Lattice puede ofrecer potentes análisis de personas utilizados por los equipos de RRHH y de personas para impulsar resultados empresariales impactantes. En Lattice, estamos en una misión para hacer que el trabajo sea más significativo. Si quieres tener un impacto y te entusiasma cómo la estrategia de personas puede impulsar la estrategia empresarial, te queremos. ¡Estamos contratando para varios puestos! Aprende sobre unirte a nuestro equipo aquí: https://lattice.com/careers/ o conéctate con nosotros en hello@lattice.com.
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Los revisores dicen que en comparación con Gallup Access, Lattice es:
Más caro
Más fácil de administrar
Más utilizable
Categorías en común con Gallup Access:
Compromiso de los empleados

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15Five
Por 15Five
4.6/5
(1,873)
Descripción del producto
La plataforma de gestión del rendimiento estratégico de 15Five impulsa la acción y el impacto, ayudando a las empresas y a sus personas a prosperar. Combinando IA generativa, análisis personalizados y principios centrados en el ser humano, los líderes de RRHH pueden acelerar el compromiso, el rendimiento y la retención a través de evaluaciones de rendimiento 360°, encuestas de compromiso, seguimiento de objetivos, desarrollo de gerentes y herramientas de retroalimentación continua como 1-a-1 guiados y registros.
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Los revisores dicen que en comparación con Gallup Access, 15Five es:
Más caro
Más utilizable
Más fácil de administrar
Categorías en común con Gallup Access:
Compromiso de los empleados

Workleap
Por Workleap
4.3/5
(1,075)
Descripción del producto
Workleap es la plataforma de gestión de personas que construye equipos comprometidos y de alto rendimiento.
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Los revisores dicen que en comparación con Gallup Access, Workleap es:
Más caro
Más fácil de administrar
Más utilizable
Categorías en común con Gallup Access:
Compromiso de los empleados

Leapsome
Por Leapsome
4.8/5
(2,319)
Descripción del producto
Leapsome te ayuda a cerrar el ciclo entre el rendimiento, el compromiso y el desarrollo a través de ciclos de revisión de primera clase, encuestas de compromiso y muchas más características.
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Los revisores dicen que en comparación con Gallup Access, Leapsome es:
Más caro
Más fácil de administrar
Más utilizable
Categorías en común con Gallup Access:
Compromiso de los empleados
Encuesta

SAP SuccessFactors HCM
Por SAP
4/5
(771)
Descripción del producto
SAP SuccessFactors HCM ayuda a las organizaciones a alinear la estrategia con los objetivos y gestionar el rendimiento de las personas para asegurar la ejecución y los resultados. La ejecución es la diferencia.
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Los revisores dicen que en comparación con Gallup Access, SAP SuccessFactors HCM es:
Más lento para alcanzar el roi
Más caro
Más fácil de administrar
Categorías en común con Gallup Access:
Compromiso de los empleados

Vantage Circle
Por Vantage Circle
4.7/5
(10,871)
Descripción del producto
Vantage Circle es una plataforma integral de compromiso y beneficios para empleados. Ofrecemos soluciones de compromiso de empleados de clase mundial a corporaciones con nuestros cuatro módulos principales, a saber, la plataforma de Descuentos para Empleados, el Programa de Recompensas y Reconocimiento para Empleados, la Encuesta de Pulso de Empleados y un programa integrado de Salud y Bienestar para Empleados. Nuestra plataforma integral y rentable está diseñada para ayudar a las organizaciones a atraer y retener a empleados clave.
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Los revisores dicen que en comparación con Gallup Access, Vantage Circle es:
Más caro
Más fácil de administrar
Más utilizable
Categorías en común con Gallup Access:
Compromiso de los empleados

Qualtrics Strategy & Research
Por Qualtrics
4.4/5
(2,999)
Descripción del producto
Obtén los datos que necesitas para tomar las decisiones más importantes. Desde producto, precios, segmentación de mercado o seguimiento de marca, Qualtrics CoreXM es el estándar de oro en la gestión de experiencias. Qualtrics combina características poderosas como más de 100 tipos de preguntas y lógica robusta con facilidad de uso para hacer la investigación más fácil que nunca.
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Los revisores dicen que en comparación con Gallup Access, Qualtrics Strategy & Research es:
Más caro
Más fácil de administrar
Más utilizable
Categorías en común con Gallup Access:
Encuesta