Optimum HR Preisübersicht

Optimum HR hat keine Preisinformationen für dieses Produkt oder diese Dienstleistung bereitgestellt. Dies ist eine gängige Praxis bei Softwareverkäufern und Dienstleistern. Kontaktieren Sie Optimum HR, um aktuelle Preise zu erhalten.

Top-bewertete Alternativen

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Optimum HR Alternativen Preise

Folgendes ist ein schneller Überblick über die von anderen angebotenen EditionenKern-HR-Software

Justworks Payroll	$8.001 Employee Pro Monat	$50/Monat + $8 pro Mitarbeiter pro Monat. Gehaltsabrechnung für Angestellte und Stundenlöhner Gebührenfreie flexible Zahlungszyklen Gebührenfreie außerzyklische Zahlungen Gebührenfreie Eigentümerabhebungen Einfache Stundenzettel Automatisierte staatliche und bundesstaatliche Steuererklärungen PTO-Verwaltung Zeiterfassung, Leistungen und Gesundheitswesen-Integrationen Quickbooks Online-Integration Berichterstattung, Kalender, Dokumentenzentrum & mehr Erstellte W-2 und 1099 Dokumente Mehr anzeigen
Gusto Simple Plan	Beginnend bei $49.00Pro Monat	Für kleine Unternehmen oder S-Corps, die eine grundlegende Gehaltsabrechnung benötigen. Vollständiger Lohnabrechnungsservice für einen einzelnen Staat, einschließlich W-2s und 1099s Grundlegender Support Mitarbeiterprofile und Selbstbedienung Grundlegende Einstellungs- und Onboarding-Tools Von Gusto vermittelte Verwaltung der Krankenversicherung Finanzielle Vorteile für Mitarbeiter Lohn- und Urlaubsberichte Benutzerdefinierte Administratorberechtigungen Grundlegende PTO-Richtlinien und Feiertagsvergütung Integrationen für Buchhaltung, Zeiterfassung, Ausgabenmanagement und mehr Mehr anzeigen
BambooHR Core	Kontaktieren Sie unsPro Monat	Grundlegende HR-Automatisierung und Einblicke, um Ihr Unternehmen voranzubringen. HR-Daten HR-Berichterstattung Urlaubsverfolgung Leistungsverfolgung Integrationsmarktplatz Mitarbeiter-Self-Service Mobile App Einstellung Einarbeitung Zusatzoptionen für Lohnabrechnung, Leistungsverwaltung und Zeiterfassung Mehr anzeigen

Verschiedene Alternativen Preise & Pläne

Preisinformationen für die verschiedenen Optimum HR Alternativen werden vom jeweiligen Softwareanbieter bereitgestellt oder aus öffentlich zugänglichen Preisunterlagen abgerufen. Endgültige Kostenverhandlungen zum Kauf eines dieser Produkte müssen mit dem Verkäufer geführt werden.