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gradar Bewertungen & Produktdetails

gradar ist die vollständige Lösung zur Gestaltung und Verwaltung einer Jobarchitektur. Unsere Software verwendet die Arbeitsbewertung als Grundlage für Vergütungsvergleiche, Vergütungsstrukturen, Gleichstellungsanalysen und Compa-Ratio-Analysen - und integriert sich mit SAP SuccessFactors, um alle Aspekte Ihrer HR-Funktionen zusammenzuführen.

Verkäufer

QPM Quality Personnel Management GmbH

Unterstützte Sprachen

Arabic, Bulgarian, Catalan, German, Greek, English, French, Italian, Japanese, Lithuanian, Macedonian, Dutch, Polish, Portuguese, Romanian, Russian, Slovenian, Spanish, Albanian, Serbian, Turkish

Produktbeschreibung

gradar ist ein webbasiertes, analytisches Jobbewertungssystem, das einfach zu bedienen, preisgünstig und sowohl für Unternehmen als auch für unabhängige Vergütungsberater verfügbar ist.

Übersicht von

James Mackay

Preisgestaltung

Preise bereitgestellt von gradar.

Enterprise

€6,000.00

Pro Jahr

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Top-bewertete Alternativen

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gradar Medien

Grade roles through gradar’s three career paths and get consistent, bias-free job grading results

Create an analytical basis for a career framework and define career paths, job titles and job descriptions

Automatically translate your job evaluation results into survey job codes for compensation benchmarking

Create pay bands and pay groups to accelerate salary reviews, negotiations and offering processes

Use our gender pay gap analysis to view salaries within a grade among male and female employees

Receive an instant translation of your job grading results into seven job family and grade-specific competencies

gradar-Bewertungen (4)

G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.

Hier die Erklärung wie dies gewährleistet ist.

YM

Yziah M.

HR Recruiter

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

2.4.2024

"Einfach und genau!"

4.5/5

Was gefällt dir am besten gradar?

Die Benutzeroberfläche und Benutzererfahrung ist sehr gut. Sie hilft uns sehr im Bewertungsprozess. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? gradar?

Ich denke, es kann entwickelt werden, um mehr Funktionen zu haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

LC

Laxmi C.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

23.3.2024

"Benutzerfreundlich"

4/5

Was gefällt dir am besten gradar?

Benutzerfreundlich und einfach zu bedienen.

Haben ein ausgezeichnetes Kundensupport-Team für Anleitung und Durchgang des Portals. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? gradar?

Fand keine solche im Moment. Haben Sie ein schnelles Support-Team für die schnelle Lösung von Schwierigkeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

RA

Rahma A.

Human Resources Administrator

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

2.2.2023

"ausreichend qualifiziert"

4.5/5

Was gefällt dir am besten gradar?

Ich denke an integrierte Lohngleichheit und Gehaltsanalyse. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? gradar?

Job-Rangliste. Es scheint ein wenig herausfordernd zu sein. Vielleicht wäre eine Modifikation besser; ich denke, die Hierarchie muss berücksichtigt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SR

Sujal R.

ERC DLS Associate

Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)

2.11.2022

"Gradar ist der richtige Weg."

5/5

Was gefällt dir am besten gradar?

Hilft bei internen Bewertungsmethoden für Arbeitsplätze, externen Bewertungsmethoden für Arbeitsplätze, Durchführung von Arbeitsplatzbewertungen und Berücksichtigung rechtlicher Aspekte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? gradar?

Nichts darüber. Es ist wirklich großartig zu verwenden und ich habe es persönlich empfohlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.