Pesquisas e avaliações de satisfação dos funcionários são usadas para identificar problemas e oportunidades de desenvolvimento. Gerentes e funcionários podem participar de sessões de treinamento e workshops sobre temas como gerenciamento de estresse, equilíbrio entre vida profissional e pessoal e comunicação eficaz. Workjoy fornece orientação sobre o desenvolvimento de uma cultura organizacional e a gestão de mudanças para criar um ambiente de trabalho produtivo.