Sodales para Saúde, Segurança e Relações com Funcionários Empresariais é uma plataforma impulsionada por IA projetada para unificar e otimizar a gestão de saúde, segurança e relações com funcionários no local de trabalho. Ao integrar essas funções críticas em um único sistema abrangente, Sodales permite que as organizações promovam uma cultura de segurança, justiça e conformidade, especialmente em indústrias altamente regulamentadas.
Principais Funcionalidades e Funcionalidades:
- Gestão de Incidentes e Incapacidades: Lide eficientemente com incidentes ocupacionais e não ocupacionais, garantindo processos rápidos de relato, investigação e resolução.
- Gestão de Queixas e Disciplina: Implemente fluxos de trabalho estruturados para gerenciar queixas de funcionários e ações disciplinares, promovendo transparência e consistência.
- Gestão de Licitações de Trabalho Sindical e Acordos Coletivos de Trabalho: Facilite processos de licitação de trabalho justos e eficientes e gerencie ACTs com facilidade.
- Segurança Ambiental e Conformidade: Realize avaliações completas do local, relate incidentes ambientais e implemente ações corretivas para aderir às regulamentações ambientais.
- Ferramentas Proativas de Segurança e Prevenção: Utilize módulos de avaliação de riscos e perigos para identificar riscos potenciais e implementar medidas preventivas.
- Gestão de Casos de RH e Acomodações: Gerencie casos de RH e acomodações de funcionários de forma eficaz, garantindo conformidade com leis e políticas relevantes.
Valor Principal e Soluções Oferecidas:
Sodales aborda os desafios dos processos fragmentados de saúde, segurança e relações com funcionários, oferecendo uma plataforma unificada que melhora a eficiência operacional e a conformidade. Ao integrar essas funções, as organizações podem reduzir erros manuais, melhorar a comunicação e gerenciar proativamente a segurança no local de trabalho e as relações com funcionários. Essa abordagem abrangente não só garante a adesão regulatória, mas também promove uma cultura de trabalho positiva, levando, em última análise, a uma maior satisfação dos funcionários e sucesso organizacional.