Cays

0 avaliações

O programa Hire, Train & Deploy da CAYS é projetado para preencher a lacuna entre a demanda por habilidades especializadas em TI e a disponibilidade de profissionais qualificados. Ao recrutar candidatos com formação em Ciência da Computação ou áreas afins, a CAYS oferece treinamento abrangente em tecnologias de alta demanda, como Appian, Pega e Salesforce. Esta iniciativa garante que as organizações recebam talentos prontos para produção desde o primeiro dia, reduzindo o tempo e os recursos normalmente necessários para a integração e treinamento de novos funcionários. Características e Funcionalidades Principais: - Recrutamento Direcionado: A CAYS colabora com os clientes para entender suas necessidades únicas de talentos, focando na contratação de graduados em Ciência da Computação ou áreas afins, bem como desenvolvedores com 1-3 anos de experiência em Java. - Treinamento Abrangente: Os candidatos passam por um rigoroso programa de treinamento prático e liderado por instrutores, com duração de 10 a 12 semanas. O currículo, desenvolvido em colaboração com os clientes, abrange habilidades interpessoais, metodologias Scrum e Agile, e inclui um projeto de conclusão. - Desenvolvimento de Habilidades Especializadas: O treinamento é adaptado para equipar os candidatos com expertise em habilidades especializadas, como Appian, Pega ou Salesforce, garantindo que estejam bem preparados para funções específicas dentro das organizações clientes. - Implantação Sem Costura: Os graduados do programa estão prontos para produção desde o primeiro dia, possuindo um entendimento profundo das metodologias de desenvolvimento de projetos empresariais e a capacidade de se integrar perfeitamente em equipes existentes. Valor Principal e Problema Resolvido: O programa Hire, Train & Deploy aborda a escassez crítica de profissionais de TI qualificados em tecnologias emergentes. Ao fornecer um fluxo de talentos treinados e prontos para implantação, a CAYS permite que as organizações se adaptem rapidamente aos avanços tecnológicos sem o ônus de um treinamento interno extenso. Esta abordagem não só acelera os cronogramas dos projetos, mas também garante que as empresas tenham acesso a profissionais que são tanto tecnicamente proficientes quanto alinhados com suas necessidades operacionais específicas.