Adaface é a ferramenta de avaliação de habilidades mais amigável para candidatos no mercado. Adaface ajuda as empresas a automatizar as primeiras entrevistas com um chatbot conversacional, Ada. Os candidatos preferem Adaface porque Ada interage com um bate-papo amigável envolvendo desafios relevantes, em vez de fazer perguntas complicadas em um teste. Na Adaface, configuramos avaliações amigáveis para candidatos de 45 minutos que testam habilidades no trabalho. 💼 Aqui está o que estamos fazendo de diferente do status quo: 1. Avaliações mais curtas (45-60 minutos) para garantir que os engenheiros possam realizá-las o mais rápido possível, investindo o mínimo de tempo possível, mas ainda suficiente para mostrar sua expertise. 2. Avaliações personalizadas adaptadas aos requisitos do cargo (SEM perguntas complicadas) 3. Perguntas no lado mais simples do espectro (é uma entrevista de triagem) com uma generosa alocação de tempo (3x o que nossa equipe leva para escrever o código) 4. Pontuação extremamente granular para eliminar falsos positivos e falsos negativos 5. Experiência amigável para o candidato (dicas para cada pergunta, mensagens amigáveis e chatbot; NPS médio dos candidatos é 4.4/5)