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1 mese

Ritorno sull'Investimento

3 mesi

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Recensioni Mercu (17)

Recensioni

Recensioni Mercu (17)

5.0
Recensioni 17

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Gli utenti lodano costantemente Mercu per la sua facilità d'uso e la capacità di semplificare i processi di assunzione, riducendo significativamente il tempo dedicato alle attività amministrative. Le funzionalità di automazione della piattaforma migliorano il coinvolgimento dei candidati e aumentano l'efficienza complessiva, rendendola uno strumento prezioso per i team di reclutamento. Una limitazione comune segnalata è il desiderio di avere più opzioni di personalizzazione nei prompt dell'IA.

Pro e Contro

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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Kristina B.
KB
Senior Partnership Manager
Enterprise (> 1000 dip.)
"Ottima esperienza con la piattaforma di reclutamento alimentata dall'IA di Mercu per il reclutamento del personale di cabina"
Cosa ti piace di più di Mercu?

La piattaforma innovativa di Mercu ha migliorato la nostra efficienza nel reclutamento e il brand del datore di lavoro. Sostituendo la comunicazione inefficace via email con un approccio moderno e mobile-first, il team di reclutamento del personale di cabina di Lufthansa è stato in grado di coinvolgere il talento della Gen-Z in modo molto più rapido ed efficace. L'automazione dei processi di comunicazione ci ha anche permesso di risparmiare risorse preziose, consentendoci di scalare senza sforzo. In un mercato del lavoro altamente competitivo, la velocità è tutto - e Mercu ci ha aiutato a muoverci rapidamente creando un'esperienza per i candidati più coinvolgente e senza soluzione di continuità. Il team di Mercu è stato fantastico con cui lavorare, garantendo un'implementazione fluida e risultati solidi. Altamente raccomandato! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

Niente, il prodotto è ottimo e il team è altamente flessibile e sempre adattato alle esigenze del nostro settore. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Elly N.
EN
Recruitment Manager
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Implementare la piattaforma di reclutamento guidata dall'IA di Mercu è stato straordinario per KOOKAÏ."
Cosa ti piace di più di Mercu?

Implementare la piattaforma di reclutamento guidata dall'IA di Mercu è stato straordinario per KOOKAÏ. Automatizzando la selezione dei candidati e la pianificazione dei colloqui, abbiamo risparmiato oltre 240 ore mensili, permettendo al nostro team di concentrarsi su iniziative strategiche. La comunicazione senza interruzioni tramite WhatsApp e SMS ha migliorato l'esperienza dei candidati, portando a tassi di partecipazione ai colloqui quasi perfetti. Mercu ha notevolmente semplificato il nostro processo di assunzione, rendendolo più efficiente e orientato ai candidati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

Non c'erano svantaggi nell'utilizzare la piattaforma. Il team di Mercu era prontamente disponibile per qualsiasi esigenza/cambiamento durante il nostro processo di prova. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Erin T.
ET
People & Culture
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Non esitare!"
Cosa ti piace di più di Mercu?

Come gruppo alberghiero in crescita, riceviamo spesso un alto volume di curriculum per diversi ruoli in molteplici sedi. Mercu ha semplificato questo processo, facendoci risparmiare ore di lavoro riducendo il lavoro evitabile.

Lavorare con Jascha ed Elliot ha reso l'esperienza senza intoppi: la loro passione per il loro prodotto e la loro dedizione nell'assisterci sono state inestimabili. Il loro supporto è stato davvero rivoluzionario per il nostro reclutamento. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

In tutta onestà, niente! Ogni volta che abbiamo avuto un suggerimento per migliorare il nostro processo di reclutamento, Elliot & Jascha lo ha realizzato con una nuova funzionalità. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

JH
Head of Operations
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Rendere facile l'assunzione"
Cosa ti piace di più di Mercu?

Mercu ha semplificato l'assunzione per noi. Il suo screening AI e la pianificazione automatizzata fanno risparmiare tempo ai nostri impegnati responsabili di negozio, permettendo loro di concentrarsi sulle operazioni quotidiane. I candidati rimangono informati e coinvolti, migliorando la loro esperienza e presenza. È uno strumento essenziale per un'assunzione efficiente e il team di Mercu, guidato da Jascha, è sempre disponibile per rispondere a qualsiasi domanda.

La qualità del prodotto e l'assistenza del team di Mercu hanno reso l'implementazione del software nel nostro processo di reclutamento estremamente facile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

Non c'erano davvero svantaggi nell'implementare Mercu Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Ristoranti
UR
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Mercu è stato un cambiamento radicale per come gestiamo le nostre assunzioni di massa"
Cosa ti piace di più di Mercu?

Mercu ha reso il nostro processo di assunzione molto più veloce e ha migliorato l'esperienza dei candidati.

Siamo stati in grado di automatizzare tutte le comunicazioni con i candidati, in particolare la pianificazione dei colloqui e la risposta alle domande dei candidati - ci ha fatto risparmiare molto tempo e ci permette di superare la concorrenza quando si tratta di assicurarsi i migliori talenti.

A Singapore, è molto importante inviare messaggi da un numero WhatsApp verificato poiché la prevalenza di truffe via SMS/WhatsApp è alta qui. Essere in grado di inviare dal nostro account con marchio costruisce immediatamente fiducia e sicurezza nei candidati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

Avrei solo voluto che fosse disponibile prima Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

DJ
Chief Operations Officer
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Ottimo sistema e coinvolgimento del team per semplificare il nostro reclutamento e onboarding."
Cosa ti piace di più di Mercu?

Mercu ha davvero aiutato Cali Press con tutto ciò che riguarda il reclutamento semplificando il processo e rendendo più facile per i nostri team selezionare e integrare nuovi membri del team. È estremamente personalizzabile per adattarsi alle nostre esigenze, il che è stato fantastico e ha alleviato la pressione sul team più ampio. È stato molto semplice da implementare e Jascha ed Elliot sono stati così facili da gestire e super disponibili, rapidi nelle risposte e davvero coinvolti per garantire che stiamo ottenendo il massimo dalla piattaforma. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

Nessun lato negativo, solo cose positive da dire! Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Cibo e bevande
AC
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Software efficiente"
Cosa ti piace di più di Mercu?

È molto facile da usare. La configurazione iniziale è veloce e semplice. Il servizio clienti è proattivo e rapido nel rispondere a qualsiasi domanda che ho. Lo uso quotidianamente e mi aiuta a risparmiare molto tempo. Avere la funzione di collegarlo al mio calendario Google e avere il link generato automaticamente mi evita il problema di dover inviare il link ai candidati per i colloqui. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

A volte c'è un messaggio di errore da Google quando viene aggiunto un nuovo candidato. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Utente verificato in Ospitalità
AO
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Ti libera dai compiti amministrativi ripetitivi di assunzione"
Cosa ti piace di più di Mercu?

Mercu è facile e intuitivo da usare, e l'integrazione è stata senza problemi. La piattaforma automatizza compiti di assunzione che richiedono tempo, come la pianificazione dei colloqui, il che è particolarmente prezioso nel nostro settore ad alta rotazione, dove stiamo costantemente assumendo. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

Non c'è nulla che non mi piaccia. Detto ciò, sarebbe fantastico avere la possibilità di personalizzare i prompt dell'IA che alimentano l'assistente per i candidati. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Praneet (PK) K.
PK
Head of Operations
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Rapido e senza intoppi"
Cosa ti piace di più di Mercu?

Ha reso il processo di assunzione così efficiente e senza problemi sia dal punto di vista dei candidati che da quello dei responsabili delle assunzioni. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

Richiede un cambiamento di mentalità sia da parte dei candidati che degli stakeholder interni per allontanarsi dai moduli web tradizionali e iniziare a fidarsi di WhatsApp. È così facile da usare che sembra quasi troppo bello per essere vero. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Kumara V.
KV
Head of People & Culture
Mid-Market (51-1000 dip.)
"Aumenta la Risposta, il Coinvolgimento e la Produttività con Mercu!"
Cosa ti piace di più di Mercu?

Mercu aiuta a coinvolgere i tuoi futuri talenti con facilità e flessibilità. Adattato al flusso di lavoro della tua organizzazione per il reclutamento dei talenti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Mercu?

Niente da disprezzare - Spediscono un sacco di nuove funzionalità fantastiche e non ho tempo per stare al passo con le cose interessanti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

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Ritorno sull'Investimento

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API di integrazione
Internazionalizzazione
Pianificazione dei colloqui
Pianificazione dei colloqui