# Il miglior software di gestione della forza lavoro per una piccola impresa?

<p class="elv-tracking-normal elv-text-default elv-font-figtree elv-text-base elv-leading-base elv-font-normal" elv="true">Ciao a tutti,<strong> </strong>attualmente sto cercando il <a class="a a--md" elv="true" href="https://www.g2.com/categories/workforce-management/small-business"><strong>miglior software di gestione della forza lavoro per una piccola impresa</strong></a> e mi piacerebbe sentire l'opinione di chi ha utilizzato una delle piattaforme che sto esaminando. Ci sono molte opzioni là fuori e spero di ottenere feedback reali per aiutarmi a restringere le scelte.</p><ul>
<li>
<a class="a a--md" elv="true" href="https://www.g2.com/products/rippling/reviews"><strong>Rippling</strong></a>: Rippling sembra un'opzione solida tutto-in-uno con HR, IT, paghe e monitoraggio del tempo tutto sotto lo stesso tetto. Sembra ottimo per piccoli team che vogliono tutto integrato, mi chiedo solo quanto sia facile da configurare e gestire quotidianamente?</li>
<li>
<a class="a a--md" elv="true" href="https://www.g2.com/products/connecteam/reviews"><strong>Connecteam</strong></a>: Connecteam sembra davvero focalizzato su team senza scrivania, con pianificazione, monitoraggio delle attività e orologi per il tempo. Sembra anche molto adatto ai dispositivi mobili. Qualcuno lo usa per il retail o il personale sul campo?</li>
<li>
<a class="a a--md" elv="true" href="https://www.g2.com/products/deel/reviews"><strong>Deel</strong></a>: Deel è principalmente conosciuto per l'assunzione globale e la gestione dei contratti, ma ho visto piccoli team usarlo per la conformità e l'onboarding. Curioso di sapere se è eccessivo o una scelta intelligente a lungo termine per le aziende remote-first.</li>
<li>
<a class="a a--md" elv="true" href="https://www.g2.com/products/bamboohr/reviews"><strong>BambooHR</strong></a>: BambooHR sembra una piattaforma incentrata sulle persone con recensioni delle prestazioni, monitoraggio del PTO e funzionalità HR di base. Ideale per gestire sia dipendenti a tempo pieno che part-time.</li>
<li>
<a class="a a--md" elv="true" href="https://www.g2.com/products/ukg-pro/reviews"><strong>UKG Pro</strong></a>: Sembra un po' più orientato alle imprese, ma continua a comparire nelle classifiche. Mi piacerebbe sentire l'opinione di chi l'ha implementato in un'organizzazione più piccola, vale la pena lo sforzo?</li>
</ul><p class="elv-tracking-normal elv-text-default elv-font-figtree elv-text-base elv-leading-base elv-font-normal" elv="true">Se hai provato uno di questi strumenti (o ne hai un altro che giuri sia il migliore), apprezzerei davvero i tuoi consigli. Cerco qualcosa che non sia troppo pesante ma che possa crescere con noi man mano che ci espandiamo. Grazie!</p>

##### Post Metadata
- Posted at: 12 mesi fa
- Author title: Industry Analyst
- Net upvotes: 1


## Comments
### Comment 1

&lt;p&gt;Homebase non è menzionato, ma ho anche sentito parlare di questa app.&lt;/p&gt;

##### Comment Metadata
- Posted at: 12 mesi fa
- Author title: Industry Analyst





## Related discussions
- [Quanto bene si adatta Trello a un team più grande?](https://www.g2.com/it/discussions/1-how-well-does-trello-scale-into-a-larger-team)
  - Posted at: circa 13 anni fa
  - Comments: 6
- [Can we please add a new section](https://www.g2.com/it/discussions/2-can-we-please-add-a-new-section)
  - Posted at: circa 13 anni fa
  - Comments: 0
- [Benefici quantificabili dall&#39;implementazione del tuo CRM](https://www.g2.com/it/discussions/quantifiable-benefits-from-implementing-your-crm)
  - Posted at: circa 13 anni fa
  - Comments: 4


