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Segmenti di Mercato
Mercato Medio (71.4% delle recensioni)
Mercato Medio (65.5% delle recensioni)
Prezzo di Ingresso
A partire da $1,260.00 100 Employees Charted All'anno
A partire da $10.00 Al mese
OrgChart
Valutazione a Stelle
(261)4.5 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (71.4% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
A partire da $1,260.00 100 Employees Charted All'anno
Sfoglia tutti i piani tariffari 3Organimi
Valutazione a Stelle
(145)4.5 su 5
Segmenti di Mercato
Mercato Medio (65.5% delle recensioni)
Pros & Cons
Prezzo di Ingresso
A partire da $10.00 Al mese
Sfoglia tutti i piani tariffari 3Riassunto
Riassunto Generato dall'IA
Generato dall'IA. Basato su recensioni di utenti reali.
- Gli utenti segnalano che "Organimi" offre un'interfaccia più intuitiva con un punteggio di facilità d'uso più alto (8.7) rispetto a "OrgChart" (7.9), rendendo più facile per i team creare e gestire organigrammi senza una formazione estensiva.
- I revisori menzionano che "OrgChart" eccelle nelle capacità di integrazione, ottenendo un punteggio di 9.0, che consente una connettività senza soluzione di continuità con altri sistemi HR, mentre "Organimi" ottiene un punteggio inferiore di 8.1, potenzialmente limitando la sua interoperabilità con gli strumenti esistenti.
- Gli utenti di G2 evidenziano che "Organimi" offre opzioni di personalizzazione superiori, con un punteggio di 9.1, permettendo agli utenti di adattare ampiamente i loro organigrammi, mentre "OrgChart" ha un punteggio leggermente inferiore di 8.3, indicando meno flessibilità in quest'area.
- Gli utenti su G2 riportano che "Organimi" ha una funzione di directory dei dipendenti più robusta, con un punteggio di 9.1, che migliora la collaborazione del team, mentre "OrgChart" ottiene un punteggio di 8.6, suggerendo che potrebbe non essere altrettanto completo in questa funzionalità.
- I revisori dicono che "OrgChart" brilla nella qualità del supporto, raggiungendo un punteggio di 9.1, il che indica un'esperienza di servizio clienti forte, rispetto a "Organimi" a 8.9, suggerendo che gli utenti potrebbero trovare un'assistenza più reattiva con "OrgChart".
- Gli utenti segnalano che "Organimi" ha un prezzo di ingresso più favorevole a partire da $10.00, rendendolo un'opzione più accessibile per le aziende di mercato medio, mentre "OrgChart" parte da $99.00, il che potrebbe scoraggiare le piccole imprese dall'adottarlo.
OrgChart vs Organimi
Quando hanno valutato le due soluzioni, i revisori hanno trovato Organimi più facile da usare, configurare e amministrare. Tuttavia, i revisori hanno preferito fare affari con OrgChart in generale.
- I revisori hanno ritenuto che OrgChart soddisfi meglio le esigenze della loro azienda rispetto a Organimi.
- Quando si confronta la qualità del supporto continuo del prodotto, i revisori hanno ritenuto che OrgChart sia l'opzione preferita.
- Per gli aggiornamenti delle funzionalità e le roadmap, i nostri revisori hanno preferito la direzione di OrgChart rispetto a Organimi.
Prezzi
Prezzo di Ingresso
OrgChart
Core
A partire da $1,260.00
100 Employees Charted All'anno
Aumenta la visibilità nella tua organizzazione con organigrammi automatizzati.
- Organigrammi illimitati, automatizzati e personalizzabili.
- Condividi i grafici tramite PPT, PDF, link web e altro ancora.
- Sicurezza dei dati e conformità leader del settore, inclusi SSO e MFA.
Organimi
Basic Plan
A partire da $10.00
Al mese
Organimi offers Basic monthly and annual pricing plans starting at $10 a month. Find a plan that suits your growing organization with our pay as you grow, employee-based pricing slider.
- Unlimited Org Charts, Organizations, & Custom Fields
- Manual & automated chart building
- Multiple chart options [matrix, traditional]
Prova Gratuita
OrgChart
Prova gratuita disponibile
Organimi
Prova gratuita disponibile
Valutazioni
Soddisfa i requisiti
9.0
239
8.8
112
Facilità d'uso
8.0
242
8.6
112
Facilità di installazione
8.4
207
8.8
87
Facilità di amministrazione
8.2
199
8.8
87
Qualità del supporto
9.2
232
8.9
92
the product è stato un buon partner negli affari?
9.3
195
9.1
83
Direzione del prodotto (% positivo)
8.8
237
8.6
101
Caratteristiche per Categoria
Risorse Umane Principali
9.3
53
Dati insufficienti
5.9
45
Dati insufficienti
5.4
44
Dati insufficienti
7.0
46
Dati insufficienti
7.6
46
Dati insufficienti
6.4
44
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
5.8
30
Dati insufficienti
Piattaforma
8.9
57
Dati insufficienti
8.4
55
Dati insufficienti
7.1
51
Dati insufficienti
9.0
58
Dati insufficienti
8.6
56
Dati insufficienti
7.2
52
Dati insufficienti
8.3
54
Dati insufficienti
8.3
55
Dati insufficienti
Logistica
9.0
199
8.1
53
8.2
171
8.1
53
8.9
201
8.5
75
8.7
188
8.9
72
8.7
177
9.1
52
Modifica & Design
8.3
172
8.6
72
8.8
191
8.6
75
8.5
195
8.2
76
8.7
194
8.6
77
8.5
168
8.5
70
AI agentico - Organigramma
7.2
25
Dati insufficienti
7.3
25
Dati insufficienti
Pianificazione della successioneNascondi 8 CaratteristicheMostra 8 Caratteristiche
8.5
39
Dati insufficienti
Nozioni di base
8.8
37
Dati insufficienti
8.6
38
Dati insufficienti
8.8
39
Dati insufficienti
Funzionalità aggiuntiva
8.6
38
Dati insufficienti
7.5
38
Dati insufficienti
8.6
37
Dati insufficienti
Contenuto
8.6
38
Dati insufficienti
8.5
37
Dati insufficienti
Analisi delle Risorse UmaneNascondi 10 CaratteristicheMostra 10 Caratteristiche
7.9
46
Dati insufficienti
Rapporti
7.3
45
Dati insufficienti
8.8
45
Dati insufficienti
8.5
44
Dati insufficienti
8.9
45
Dati insufficienti
Pulizia
8.9
46
Dati insufficienti
8.1
45
Dati insufficienti
8.7
46
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
6.6
30
Dati insufficienti
6.7
30
Dati insufficienti
6.8
30
Dati insufficienti
Gestione del talentoNascondi 2 CaratteristicheMostra 2 Caratteristiche
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Intelligenza Artificiale Generativa
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Dati insufficienti
Categorie
Categorie
Categorie condivise
OrgChart e Organimi sono categorizzati comeOrganigramma
Categorie uniche
OrgChart è categorizzato comeAnalisi delle Risorse Umane, Diagrammazione, Risorse Umane di Base, e Pianificazione della successione
Organimi non ha categorie uniche
Recensioni
Dimensione dell'Azienda dei Recensori
OrgChart
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Organimi
Piccola impresa(50 o meno dip.)
Mid-Market(51-1000 dip.)
Enterprise(> 1000 dip.)
Piccola impresa
(50 o meno dip.)
Mid-Market
(51-1000 dip.)
Enterprise
(> 1000 dip.)
Settore dei Recensori
Tecnologia dell'informazione e servizi
7.7%
Servizi Finanziari
6.2%
Produzione
4.6%
Costruzione
4.6%
Risorse Umane
4.2%
Altro
72.6%
Servizi Finanziari
7.7%
Software per computer
7.0%
Tecnologia dell'informazione e servizi
6.3%
Vendita al dettaglio
4.9%
Risorse Umane
4.2%
Altro
69.7%
Alternative
Discussioni
OrgChart non ha discussioni con risposte
Possiamo personalizzare diversi organigrammi con loghi diversi?
1 Commento
NB
Ciao Markoshi,
Grazie per averci contattato. Per aggiungere un nuovo logo, dovrai creare una nuova organizzazione (piuttosto che un nuovo grafico nella...Leggi di più
Organimi non ha più discussioni con risposte
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