Recherchez des solutions alternatives à Workera AI sur G2, avec de vrais avis d'utilisateurs sur des outils concurrents. Logiciel de développement des compétences techniques est une technologie largement utilisée, et de nombreuses personnes recherchent des solutions logicielles Productif, Populaire avec moteur de recommandation de coursetparcours d’apprentissageetsso. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à Workera AI comprennent fiabilitéetfacilité d'utilisation. La meilleure alternative globale à Workera AI est Pluralsight Skills. D'autres applications similaires à Workera AI sont QA USAetUdemy BusinessetUdacityetWhizlabs. Les alternatives à Workera AI peuvent être trouvées dans Logiciel de développement des compétences techniques mais peuvent également être présentes dans Fournisseurs de cours en ligne ou Logiciel de laboratoires informatiques virtuels.
Pluralsight Skills fournit des cours de formation en ligne pour les développeurs et les professionnels de l'informatique.
L'apprentissage et les compétences sont plus accessibles que jamais -- mais les compétences seules ne suffisent pas. Le changement est impossible à moins de transformer les capacités de vos collaborateurs. Pour combler véritablement le fossé des compétences et adopter la transformation numérique, une approche d'apprentissage de bout en bout est nécessaire. Le modèle d'apprentissage de QA offre à votre organisation la meilleure façon d'apprendre, de maîtriser et d'appliquer les compétences dans un cadre connecté et cohérent. Notre approche d'apprentissage multimodal couvre des dizaines de sujets technologiques et numériques, y compris le cloud, l'IA, les données, le commerce électronique, le développement de logiciels, la gestion de projet, et plus encore.
Udemy Business est la solution d'apprentissage B2B d'Udemy. En tant que solution d'apprentissage évolutive, Udemy Business permet aux organisations de relever leurs plus grands défis en matière de main-d'œuvre, en engageant les employés dans la formation et le développement des compétences à l'aide des cours les mieux notés d'Udemy.
Whizlabs est le pionnier parmi les fournisseurs de formation en ligne dans le monde. Nous proposons des formations de certification en ligne dans diverses disciplines telles que l'informatique en nuage, Java, Big Data, gestion de projet, Agile, Linux, etc. Lancé en 2000, Whizlabs a maintenant achevé plus de 18 ans de succès. Nous avons aidé plus de 3 millions de professionnels et plus de 100 entreprises à travers le monde à réussir dans leur carrière avec une multitude de cours dans divers domaines. Nous sommes dédiés à vous aider à acquérir les compétences dont vous avez besoin pour atteindre vos objectifs.
Skillable est le pionnier et innovateur de confiance dans l'apprentissage pratique et la validation des compétences. Dans des scénarios adaptés aux emplois et aux organisations, les gens développent et valident leurs compétences à travers des expériences d'apprentissage en direct qui accélèrent la préparation à l'emploi et produisent des données et des informations basées sur la performance des compétences. Depuis 2004, plus de 400 clients mondiaux ont créé et lancé 50 millions de laboratoires, utilisant Skillable pour pratiquer et valider leurs compétences. Pour en savoir plus, visitez skillable.com.
SeekOut est un outil convivial pour les recruteurs permettant de sourcer des candidats passifs avec des filtres de diversité, des informations de contact en un clic et des exportations en masse faciles.
Les enseignants de LinkedIn Learning (anciennement Lynda.com) sont des éducateurs efficaces et passionnés, qui sont également des autorités respectées dans les domaines du logiciel, de la création et des affaires. Ils sont là pour partager leur expertise dans des dizaines de sujets avec vous, avec des cours organisés en huit domaines thématiques.
Coursera for Business est une plateforme d'entreprise pour le développement de la main-d'œuvre à grande échelle.
HackerEarth est une plateforme d'évaluation des compétences en ligne pour réaliser des tests de programmation afin d'évaluer les développeurs, elle évite la peine de passer en revue des centaines de CV, en automatisant le processus d'évaluation des compétences techniques, ce qui aide à filtrer rapidement les bons candidats pour les entretiens.