Fonctionnalités de UMU

Formation (3)

Base de connaissances: Organiser les connaissances de ses collègues représentants commerciaux et d’autres employés expérimentés à titre de référence.
Matériel d’encadrement: Offre du contenu et de la formation pour les nouveaux employés dans l’outil.
Enregistrement vidéo: Enregistre la pratique des utilisateurs ou les présentations en direct pour référence et amélioration futures.

révision: Permet aux responsables d’examiner les présentations vidéo enregistrées pour discuter des domaines de compétence et des domaines qui nécessitent des améliorations.
Scorecard: Fournit une carte de pointage pour afficher les performances de l’équipe et/ou individuelles.
Carte d’entraîneur: Permet aux gestionnaires d’utiliser et de prendre des instantanés des tableaux de bord pour encadrer les nouveaux employés et attribuer des éléments d’action.
Classement: Les projets équipent la performance des ventes publiquement pour récompenser et motiver les employés.
Mises à jour en temps réel: Met à jour les données de vente en temps réel afin d’aider les équipes à rester proches de leurs objectifs.
Notifications: Informe les utilisateurs des « zones de danger » spécifiées par l’entreprise pour corriger les comportements et réaligner les processus de vente dans la bonne direction.
Concurrence: Motive les employés en créant des compétitions sensibles au facteur temps qui stimulent la performance.

Personnalisation: Permet aux administrateurs de s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer du contenu éducatif personnalisé.
Création de contenu: Contient des outils qui permettent aux utilisateurs de créer du contenu original directement dans l’application

Surveillance: Fournit des outils pour suivre et mesurer les performances des applications
Rapports: Fournit des analyses qui révèlent des mesures et des progrès commerciaux importants.
Interopérabilité: S’intègre au LMS au besoin pour améliorer la formation et l’éducation de l’entreprise.

Évaluations et pratique: Fournit des quiz, des tests et des simulations logicielles pour renforcer et mesurer l'efficacité des matériaux.
Diffusion et suivi du contenu: Comprend l'auto-formation, la formation dirigée par un instructeur, la collaboration en ligne et le suivi de l'achèvement pour la conformité.
Création de contenu: Crée des supports de formation pour des cours dirigés par un instructeur et des cours en auto-apprentissage.
Portails de gestion: Permet aux managers de voir les progrès des membres de l'équipe.
Stockage et gestion de contenu: Fournit des fonctionnalités pour stocker, organiser et rechercher tout le contenu de formation.
Création de contenu: Crée des supports de formation pour des cours dirigés par un instructeur et des cours en auto-apprentissage.