Fonctionnalités de Plane
RH de base (6)
Gestion de l’organisation
Organise les employés dans une structure organisationnelle qui peut être utilisée dans toute l’application pour les rapports, les autorisations, etc.
Temps, présence et prise de force
11 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Suit les temps, les présences, les congés payés (PTO), les congés de maladie, les horaires et d’autres informations relatives à la main-d’œuvre.
Gestion des dépenses
Contient une fonctionnalité permettant aux employés de soumettre des rapports de dépenses et de suivre les remboursements
Structures salariales
Gérer les descriptions de poste et les grades/structures salariales pour chaque rôle
conformité
Aide à protéger les zones à risque en veillant à ce que les normes de conformité soient respectées grâce au suivi et à la production de rapports
Administration des avantages sociaux
Permet aux employés de gérer leurs régimes d’avantages sociaux en consultant les régimes, d’apporter des modifications lors de l’inscription ouverte et des modifications apportées aux événements de la vie. Les employeurs peuvent déclarer et gérer les retenues salariales en fonction des options de régime sélectionnées.
Plate-forme (12)
Personnalisation
As reported in 13 Plane reviews.
Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés.
API d’intégration
Based on 11 Plane reviews.
Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles.
Internationalisation
14 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Permet aux utilisateurs d’afficher et de traiter des affaires avec le même contenu dans plusieurs langues et devises.
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Based on 14 Plane reviews.
Accordez l'accès à des données, fonctionnalités, objets, etc. sélectionnés en fonction des utilisateurs, du rôle de l'utilisateur et des groupes.
Performance
As reported in 15 Plane reviews.
Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Mobilité
This feature was mentioned in 13 Plane reviews.
Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.
Rapports
This feature was mentioned in 14 Plane reviews.
Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.
Tableaux
As reported in 14 Plane reviews.
Créez des tableaux de bord pour suivre des informations telles que les postes vacants, l'effectif actuel et le pipeline de recrutement.
Rapports et tableaux de bord
This feature was mentioned in 135 Plane reviews.
Accédez à des rapports et tableaux de bord prédéfinis et personnalisés.
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Based on 127 Plane reviews.
Accordez l’accès à certaines données, fonctionnalités, objets, etc. en fonction des utilisateurs, du rôle d’utilisateur, des groupes, etc.
Performance et fiabilité
Based on 143 Plane reviews.
Le logiciel est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches rapidement car ils n’attendent pas que le logiciel réponde à une action qu’ils ont effectuée.
Évolutivité
Based on 128 Plane reviews.
Permet aux administrateurs d’ajouter facilement des employés et d’augmenter le processus de paie à mesure que leur entreprise se développe.
Libre-service pour les employés (3)
Portail Web
As reported in 179 Plane reviews.
Permet aux employés d’accéder aux talons de paie actuels et passés, aux formulaires W-2 et aux informations salariales supplémentaires.
Gestionnaire des avantages sociaux
As reported in 134 Plane reviews.
Permet aux employés de répondre ou de mettre à jour des questions relatives aux avantages sociaux et de recevoir de l’information sur les fournisseurs d’avantages sociaux.
Mobile
Based on 134 Plane reviews.
Permet aux employés de consulter les talons de paie et les informations W-2 via une application pour smartphone ou un site Web optimisé pour les mobiles.
Administration (9)
Saisie de la paie
Based on 148 Plane reviews.
Permet à l’administrateur d’entrer la paie de tous les employés en fonction du salaire ou du nombre total d’heures travaillées.
Cumul des congés
Based on 131 Plane reviews.
Calcul et suivi des jours de maladie et de vacances.
Dépôt direct
Based on 157 Plane reviews.
Dépose automatiquement les chèques de paie dans les comptes bancaires des employés.
Remboursement des dépenses
Based on 148 Plane reviews.
Permet à l’administrateur de rembourser les employés pour les achats liés à l’entreprise.
Déductions avant impôt
This feature was mentioned in 130 Plane reviews.
Déduit automatiquement les salaires pour les soins de santé, les plans 401 (k), etc. des chèques de paie.
Saisie-arrêt sur salaire
Based on 115 Plane reviews.
Permet à l’administrateur de configurer pour que les saisies sur salaire soient automatiquement déduites des chèques de paie des employeurs.
Approbations
As reported in 131 Plane reviews.
L’administrateur peut soumettre une demande d’approbation de paie et l’approbateur peut l’approuver, la refuser ou la réaffecter à l’approbateur approprié.
Contrôle/Impression W-2
This feature was mentioned in 113 Plane reviews.
Permet aux administrateurs d’imprimer des chèques de paie valides et des formulaires W-2.
Livraison chèque/W-2
Based on 111 Plane reviews.
Envoie les chèques imprimés à l’administrateur pour les distribuer aux employés.
Taxes (3)
Calcul de la taxe
As reported in 119 Plane reviews.
Calcule les taxes dues et peut inclure des ressources ou des outils pour la conformité fiscale fédérale et étatique.
Déclaration de revenus
112 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Dépose automatiquement les formulaires d’impôt sur la masse salariale pour les taxes fédérales, étatiques et locales.
Paiement automatique de l’impôt
112 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Permet au fournisseur de retenues sur la paie, au moyen d’une procuration, d’effectuer des paiements électroniques des impôts retenus au gouvernement.
Intégration (7)
API / Intégration
Based on 104 Plane reviews.
Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles.
Intégration du suivi du temps
As reported in 105 Plane reviews.
Permet à l’administrateur d’importer des heures à partir de systèmes de suivi du temps.
Intégration comptable
108 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Fournit une intégration standard avec un logiciel de comptabilité tiers.
Intégration RH de base
106 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Fournit une intégration standard avec un logiciel RH de base tiers.
RH/HCM
This feature was mentioned in 99 Plane reviews.
Capacité d’intégration avec plusieurs solutions logicielles RH et HCM.
Finances
103 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Fournit une intégration avec les logiciels de comptabilité et ERP.
Autres
As reported in 86 Plane reviews.
Intégration avec d’autres solutions logicielles d’entreprise telles que les déplacements et les dépenses.
Traitement (4)
Multi-pays
This feature was mentioned in 165 Plane reviews.
Capacité à traiter la paie dans plusieurs pays, langues et devises.
Consolidation des données
Based on 123 Plane reviews.
Consolidez et cartographiez les données de paie provenant de diverses sources dans différents formats.
Qualité des données
125 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Inclure des outils et des pratiques exemplaires pour les vérifications et les contrôles de l’exactitude des données de paie.
Règles
119 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Définissez et implémentez une logique de traitement de la paie pour les gains, les déductions, les primes et d’autres types de revenus.
conformité (3)
gouvernance
Based on 121 Plane reviews.
Proposez des processus et des flux de travail standard dans tous les pays afin de réduire le risque de non-conformité.
Spécifique à chaque pays
Based on 122 Plane reviews.
Fournir des documents et des modèles pour la conformité à la paie spécifique à chaque pays.
Politiques internes
Based on 112 Plane reviews.
Fournissez des modèles et des flux de travail pour créer et appliquer des politiques internes pour la paie mondiale.
Rapports (2)
Suivi des coûts
As reported in 99 Plane reviews.
Analysez les coûts salariaux dans plusieurs pays et entités commerciales, ou par rôle d’employé.
Tableaux
119 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Les tableaux de bord peuvent être utilisés pour gérer la paie d’une main-d’œuvre mondiale ou locale.
Principes de base de la plate-forme (7)
Interopérabilité
As reported in 13 Plane reviews.
Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail.
Performance
This feature was mentioned in 19 Plane reviews.
Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Interopérabilité
This feature was mentioned in 47 Plane reviews.
Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe.
Performance
As reported in 58 Plane reviews.
Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable.
Portail
Based on 58 Plane reviews.
Contient un portail pour faciliter l’accès aux applications tierces ou clientes.
Performance
This feature was mentioned in 305 Plane reviews.
Effectue et sécurise efficacement les paiements à la fois pour l’utilisateur et le consommateur
Portail
This feature was mentioned in 301 Plane reviews.
Contient un portail pour faciliter l’accès des entrepreneurs aux paiements
Données de la plate-forme (3)
Visualisation
As reported in 20 Plane reviews.
Contient des outils pour visaliser des ensembles de données ou des flux de travail.
Recherche de plate-forme
This feature was mentioned in 15 Plane reviews.
Trouvez du contenu ou des fichiers importants à l’aide de mots-clés, de métadonnées, de balises, etc.
Alertes et notifications
Based on 17 Plane reviews.
Auto-surveille les mesures importantes et envoie des notifications aux utilisateurs dans l’application ou par e-mail, SMS ou autre.
Contenu de la plateforme (3)
Automatisation
This feature was mentioned in 12 Plane reviews.
Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations.
Partage de fichiers
As reported in 15 Plane reviews.
Fournit des options de partage robustes pour la communication avec les employés.
Bibliothèque de contenu
This feature was mentioned in 12 Plane reviews.
Fournit aux utilisateurs une bibliothèque prédéfinie de contenu de conformité RH utilisable.
Performances de la plate-forme (2)
Rapports
Based on 52 Plane reviews.
Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès.
Surveillance des applications
45 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Contient des fonctionnalités de surveillance des performances des applications.
Fonctionnalité de la plate-forme (3)
Gestion des documents
As reported in 60 Plane reviews.
Gère les documents nécessaires pour faciliter la visibilité et l’accès.
Requalification
45 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Notifications automatisées de renouvellement de la conformité.
conformité
53 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Assure le suivi des niveaux de conformité des entrepreneurs et des dates de renouvellement.
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme (3)
Intégration
61 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Intégrez les travailleurs via une formation en ligne, en classe ou externe.
Pré-qualification
Based on 40 Plane reviews.
Pré-qualifier les travailleurs contractuels par référence, dossier, vérification des antécédents.
Surveillance sur site
As reported in 37 Plane reviews.
Surveiller les activités de l’entrepreneur sur place, les performances, etc.
Administration de la plate-forme (3)
Intégrations
Based on 245 Plane reviews.
S’intègre à des logiciels RH tiers, tels que les systèmes de paie, de gestion du temps et des présences ou les RH de base.
conformité
This feature was mentioned in 269 Plane reviews.
Maintient la conformité avec les règlements sur la paie.
Rapports
This feature was mentioned in 261 Plane reviews.
Fournit des outils d’analyse qui révèlent les mesures de paiement des entrepreneurs au fil du temps
Contenu de la plateforme de paiement (3)
Gestion des documents
Based on 278 Plane reviews.
Gère les informations nécessaires des entrepreneurs pour faciliter la visibilité et l’accès.
Outil de facturation
Based on 272 Plane reviews.
Génère des factures des services RH pour la gestion de la main-d’œuvre indépendante, contractuelle et étendue.
Accès aux salaires
269 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Donne aux employés la possibilité de consulter, de gérer et de retirer les salaires gagnés avant le jour de paie.
Fonctionnalités GEP intermédiaires (2)
Soutien à l’embauche internationale
As reported in 13 Plane reviews.
Les utilisateurs peuvent embaucher des entrepreneurs internationaux à partir de la plate-forme.
Intégrations prédéfinies
This feature was mentioned in 10 Plane reviews.
Possède des intégrations intégrées ou une interopérabilité avec d’autres logiciels RH.
Autres fonctionnalités GEP (3)
Gestion de la conformité
10 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Aide à la gestion de la conformité.
Analytics
11 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Les utilisateurs peuvent accéder à des analyses complexes ou à la Business Intelligence pour optimiser wokforce.
Soutien à l’embauche
14 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Utile en tant que produit RH / SIRH de base en plus de l’acquisition de talents.
Compatibilité (3)
HCM et HRMS
Based on 22 Plane reviews.
S’intègre aux suites RH telles qu’un SIRH, un HCM ou un SGRH.
Entrepreneur
As reported in 22 Plane reviews.
Évolutif pour gérer de petits et grands volumes de travailleurs pour les applications d’entreprise et de démarrage.
Immigration et réinstallation
22 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Gère le processus d’immigration ou de réinstallation.
Avantages (2)
Shopping de marque
As reported in 22 Plane reviews.
Fournit au marché des récompenses, des offres ou d’autres incitations sur les achats / produits dérivés pour les employés en tant qu’avantage.
Autres avantages
Based on 23 Plane reviews.
Gère la répétition, l’assurance, l’indemnisation des travailleurs et d’autres avantages pour les employés.
IA générative (3)
Résumé du texte
Condense les longs documents ou textes en un bref résumé.
Résumé du texte
12 reviewers of Plane have provided feedback on this feature.
Condense les longs documents ou textes en un bref résumé.
Résumé du texte
Condense les longs documents ou textes en un bref résumé.





