Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
Les critiques de G2 rapportent que TestGorilla excelle dans la fourniture d'évaluations pratiques et pertinentes pour le travail, permettant aux utilisateurs de combiner les capacités cognitives, les compétences spécifiques au rôle et les traits comportementaux en une seule évaluation simplifiée. Cette flexibilité est un avantage significatif pour les entreprises cherchant à adapter leurs processus de recrutement.
Les utilisateurs disent qu'Alva Labs se distingue par ses évaluations hautement personnalisables et basées sur la science, en particulier dans les tests de personnalité et de logique. Les critiques apprécient les informations claires et structurées, ce qui facilite le partage des résultats avec les managers qui ne sont peut-être pas familiers avec les théories sous-jacentes.
Selon les avis vérifiés, l'interface conviviale de TestGorilla et les instructions claires contribuent à une expérience candidat fluide, qui a reçu des retours positifs de la part des candidats. Cet accent sur l'utilisabilité peut améliorer le processus de recrutement global pour les organisations.
Les critiques mentionnent que bien qu'Alva Labs ait une note plus élevée, il a moins d'avis au total comparé à TestGorilla, ce qui peut indiquer une présence moins établie sur le marché. Cela pourrait affecter la fiabilité des expériences utilisateur lors de la considération d'une utilisation à long terme.
Les utilisateurs soulignent qu'Alva Labs offre une forte qualité de support, beaucoup louant sa réactivité et son utilité. Cela peut être un facteur crucial pour les organisations qui nécessitent une assistance continue lors de la mise en œuvre et de l'utilisation quotidienne.
Les critiques de G2 notent que les évaluations de TestGorilla sont bien structurées et pertinentes pour le rôle, rendant les évaluations justes et efficaces. Cet accent sur l'application pratique peut être particulièrement bénéfique pour les petites entreprises cherchant à simplifier leurs processus de recrutement.
Alva Labs vs TestGorilla
Lors de l'évaluation des deux solutions, les évaluateurs ont trouvé Alva Labs plus facile à utiliser, à configurer et à faire des affaires dans l'ensemble. Cependant, les évaluateurs ont préféré la facilité d'administration avec TestGorilla.
Les évaluateurs ont estimé que Alva Labs répond mieux aux besoins de leur entreprise que TestGorilla.
En comparant la qualité du support produit continu, les évaluateurs ont estimé que Alva Labs est l'option préférée.
Pour les mises à jour des fonctionnalités et les feuilles de route, nos évaluateurs ont préféré la direction de Alva Labs à TestGorilla.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
Alva Labs
Aucun tarif disponible
TestGorilla
Free
Gratuit
Un avant-goût de l'embauche basée sur les compétences.
Ce plan ne nécessite pas de crédits et inclut un accès gratuit à des fonctionnalités limitées de TestGorilla Evaluate :
Comment puis-je obtenir des crédits gratuits supplémentaires ?
2 commentaires
RH
Nous n'avons pas encore cela, mais c'est une excellente idée, je vais la transmettre à l'équipe.
Nous avons un programme de parrainage. Vous pouvez le...Lire la suite
Utilisez-vous cet outil pour le profilage des compétences organisationnelles ?
2 commentaires
TR
Oui, Test Gorilla est l'outil d'évaluation pour déterminer le niveau de compétence des candidats avant de les interviewer pour rejoindre notre équipe.Lire la suite
Pourquoi aimes-tu Test Gorilla ?
2 commentaires
TR
Bibliothèque robuste de tests facilement configurables en ensembles pour chaque rôle pour lequel nous embauchons.Lire la suite
À la recherche de informations sur les logiciels ?
Avec plus de 3 millions d'avis, nous pouvons fournir les détails spécifiques qui vous aident à prendre une décision éclairée d'achat de logiciel pour votre entreprise. Trouver le bon produit est important, laissez-nous vous aider.