El software de comparación de compensaciones de LaborIQ permite a los equipos de recursos humanos comparar salarios para más de 20,000 empleos a nivel nacional. Las recomendaciones salariales están respaldadas por economistas, que pronostican y analizan el mercado laboral. Nuestra interfaz fácil de usar y datos precisos reducen semanas de los plazos de planificación de compensaciones.
Con acceso a una extensa base de datos de más de 16 billones de puntos de datos, las empresas utilizan los datos de LaborIQ para tomar decisiones estratégicas de compensación que se alinean con los objetivos organizacionales y atraen y retienen a los mejores talentos.
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