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Async Interview

Von Cloud Devs

Unbeanspruchtes Profil

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Die Beanspruchung dieses Profils bestätigt, dass Sie bei Async Interview arbeiten und ermöglicht es Ihnen, zu verwalten, wie es auf G2 erscheint.

    Nach der Genehmigung können Sie:

  • Aktualisieren Sie die Details Ihres Unternehmens und Ihrer Produkte

  • Steigern Sie die Sichtbarkeit Ihrer Marke auf G2, in der Suche und in LLMs

  • Zugriff auf Einblicke zu Besuchern und Wettbewerbern

  • Auf Kundenbewertungen antworten

  • Wir werden Ihre Arbeits-E-Mail überprüfen, bevor wir Zugriff gewähren.

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Preisgestaltung

Preise bereitgestellt von Async Interview.

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Kostenlos
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$70.00
Pro Monat

Async Interview Medien

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Review candidates at your convenience.
Async Interview Demo - Jump-Start Hiring
With our Quick Start option and handy templates, your first interview can be set up in seconds.
Async Interview Demo - Candidates Love It
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Review text, audio and video responses alongside documents and AI-powered transcriptions to make the right hiring decision.
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Async Interview-Bewertungen (47)

Bewertungen

Async Interview-Bewertungen (47)

4.9
48-Bewertungen

Review Summary

Generated using AI from real user reviews
Benutzer loben die Plattform konsequent für ihre Flexibilität bei der Terminplanung von Interviews, da sie es den Kandidaten ermöglicht, Antworten nach eigenem Ermessen aufzuzeichnen. Diese Funktion vereinfacht den Einstellungsprozess erheblich, da sie es Personalvermittlern erleichtert, Kandidaten ohne die Einschränkungen von Echtzeit-Interaktionen zu bewerten. Einige Benutzer bemerken jedoch, dass das Fehlen von Live-Engagement die Interviews weniger persönlich erscheinen lassen kann.

Vorteile & Nachteile

Erstellt aus echten Nutzerbewertungen
Alle Vor- und Nachteile anzeigen
Bewertungen durchsuchen
Bewertungen filtern
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G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Jody G.
JG
Product Manager
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
"Reduzierte unsere Einstellungszeit"
Was gefällt dir am besten Async Interview?

Unsere Bewerber konnten in ihrem eigenen Tempo durch die Interviewfragen gehen, was ihre Abschlussquoten erhöhte.

Ermöglicht es unserem Team, Interviews zu bequemeren Zeiten zu überprüfen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Async Interview?

übertraf meine Erwartungen und ich plane, bei ihnen zu bleiben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

RP
Staffing Manager
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
"Bestes Werkzeug für Remote-Einstellungen"
Was gefällt dir am besten Async Interview?

Das Asnyc-Interview hat unseren Einstellungsprozess verbessert und ist sehr benutzerfreundlich, um Interviews einzurichten. Es verfügt über eine Funktion, bei der Fragen aufgezeichnet werden können und der Kandidat sie nach eigenem Ermessen beantworten kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Async Interview?

Alles ist am besten. Manchmal habe ich Verzögerungen bei der Verarbeitung von Videos und Uploads. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Marketing und Werbung
BM
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Innovative Interview-Plattform, hat uns geholfen, gute Talente an Bord zu holen."
Was gefällt dir am besten Async Interview?

Async ist ein großartiges Werkzeug, es hat uns geholfen, zahlreiche Interviews durchzuführen und großartige Mitarbeiter und Talente zu identifizieren und sie in die engere Auswahl zu nehmen. Die KI-gesteuerten Transkriptionen helfen uns, den Kontext der Interviews zusammenzufassen. Die Interviewvorlagen sind anpassbar, was uns hilft, nicht monoton zu klingen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Async Interview?

Die kollaborativen Bewertungstools müssen verbessert werden, wenn die Anzahl der Interviews zunimmt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

JA
Computer Science Professor
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
"Ziemlich nützliches Werkzeug für die Rekrutierung"
Was gefällt dir am besten Async Interview?

Es ist sehr hilfreich im Prozess der Rekrutierung und Analyse der Kandidaten. Auch kann ich bequem in Asyn Interview planen und verwalten. Es gibt so viele gute Funktionen in Async Interview. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Async Interview?

Das Dashboard könnte intuitiver und professioneller sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AS
Engineering Graduate
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
"Zeiteffiziente Lösung für die Einstellung"
Was gefällt dir am besten Async Interview?

Async Interview ermöglicht es mir, Kandidaten in meiner eigenen Zeit zu bewerten, ohne endlose Meetings. Es stellt einen fairen Prozess sicher, bei dem alle Kandidaten die gleichen Fragen erhalten. Wir können auch die Antworten teilen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Async Interview?

Kandidaten könnten sich ohne Echtzeit-Interaktion abgekoppelt fühlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Maria m D.
MD
UXUI Designer
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Perfekt zum Skalieren, ohne das Budget zu sprengen."
Was gefällt dir am besten Async Interview?

Ich liebe es, dass man kostenlos anfangen kann und dann den Plan anpassen kann, wenn die Bedürfnisse wachsen. Für uns als mittelgroße Agentur war die Möglichkeit, Kandidaten in großen Mengen einzuladen und sie antworten zu lassen, wenn sie verfügbar sind, ein Wendepunkt. Außerdem hat die Integration mit Slack die interne Zusammenarbeit nahtlos gemacht! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Async Interview?

Nichts zu bemängeln, sie kommen mit großartiger Unterstützung! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ryan O.
RO
Sales Specialist
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Einfach einzurichten, einfacher zu verwenden!"
Was gefällt dir am besten Async Interview?

Die Tatsache, dass ich keine einzige technische Fähigkeit benötige, um dies in Gang zu bringen, ist ein großer Vorteil. Asyncinterview integriert sich mit Tools wie Slack und Google Sheets, was es wirklich einfach macht, Kandidaten ohne zusätzliche Schritte zu verfolgen. Außerdem muss niemand eine App herunterladen oder sich registrieren, was die Hürden für unsere Bewerber verringert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Async Interview?

Es ist immer noch ein solides Werkzeug, so wie es ist! und der Support antwortet sehr schnell. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Filip  R.
FR
IT Talent Acquisition Specialist
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"AsyncInterview ist mehr als nur ein Video-Interview-Tool!"
Was gefällt dir am besten Async Interview?

Was AsyncInterview wirklich auszeichnet, ist seine Flexibilität. Wir haben es für mehr als nur Video-Interviews genutzt. Kandidaten können schriftliche Antworten einreichen, Audioantworten geben oder sogar Dokumente wie Portfolios und Pitch-Decks hochladen. Es bietet viel mehr Vielseitigkeit als andere Plattformen, die wir ausprobiert haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Async Interview?

Im Moment denke ich, dass es all unsere Anforderungen erfüllt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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