O Selection Lab oferece uma plataforma de avaliação digital cientificamente validada, projetada para simplificar o processo de recrutamento, avaliando as competências, valores centrais, preferências culturais e inteligência dos candidatos em um período conciso de 45 minutos. Ao integrar ciência psicométrica avançada e inteligência artificial, a plataforma fornece às organizações insights confiáveis para identificar os candidatos mais adequados de forma eficiente.
Principais Características e Funcionalidades:
- Avaliações Abrangentes: Mede 19 competências, 10 valores centrais, preferências culturais e três tipos de inteligência (numérica, verbal e lógica) em uma única avaliação.
- Interface Amigável: Oferece relatórios claros e visualmente atraentes que são fáceis de interpretar, sem necessidade de treinamento especializado.
- Processo Eficiente: Conclui a avaliação completa em aproximadamente 45 minutos, otimizando o cronograma de contratação.
- Integração Sem Esforço: Integra-se facilmente aos fluxos de trabalho de recrutamento existentes, melhorando a colaboração entre gerentes de contratação e recrutadores.
- Preços Flexíveis: Oferece avaliações individuais com descontos em pedidos em grande quantidade, além de uma opção de teste gratuito.
Valor Principal e Soluções Oferecidas:
O Selection Lab aborda o desafio de combinar objetivamente as pessoas certas com os papéis certos, remodelando assim vidas, organizações e a sociedade como um todo. Ao focar em habilidades interpessoais e utilizar uma camada de dados inteligente, permite que as empresas determinem quais atributos contribuem para o sucesso dos funcionários dentro de sua organização. Essa abordagem reduz preconceitos inconscientes, melhora a diversidade e garante uma alta qualidade de contratação, levando, em última análise, a equipes mais eficazes e coesas.
