Ten10

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A Ten10 Tech Academy é um programa premiado projetado para preencher a lacuna de talentos em tecnologia, recrutando, treinando e alocando indivíduos em várias funções tecnológicas. Estabelecida em 2013, a Academia foca em identificar indivíduos com a aptidão e determinação certas, proporcionando-lhes treinamento personalizado para se desenvolverem em tecnólogos de alto nível. O programa está aberto a candidatos de diversas origens, incluindo graduados, não graduados e ex-militares, enfatizando a inclusão e a diversidade. Características e Funcionalidades Principais: - Treinamento Abrangente: A Academia oferece um curso intensivo de seis semanas, baseado em sala de aula, seguido por treinamento especializado baseado em funções. O treinamento abrange disciplinas como métodos de entrega de software ágil, DevOps, Análise de Negócios, Segurança Cibernética, Desenvolvimento, Análise de BI/Dados, Teste/Automação de Testes, Gerenciamento de Projetos e RPA. - Experiência no Mundo Real: Após o treinamento inicial, os Consultores da Academia são alocados com clientes, tornando-se parte de suas equipes enquanto recebem suporte contínuo da Ten10. Essa alocação pode levar a cargos permanentes com o cliente. - Diversidade e Inclusão: A Academia está comprometida em melhorar a inclusão de gênero, etnia, cultura e social dentro das equipes de tecnologia, trazendo diversidade de pensamento para as organizações. - Recurso Flexível: As organizações podem obter talentos da próxima geração de forma flexível, seja para projetos de curto prazo ou como um pipeline de talentos de longo prazo para aumentar as equipes de tecnologia. - Custo-Efetivo: O modelo Recrutar-Treinar-Alocar fornece talentos altamente treinados e dinâmicos a uma fração do custo dos provedores de consultoria tradicionais. Valor Principal e Soluções Oferecidas: A Ten10 Tech Academy aborda a escassez crítica de talentos em tecnologia criando um pipeline de profissionais qualificados prontos para atender às necessidades em evolução da indústria tecnológica. Ao focar na aptidão e potencial em vez de qualificações tradicionais, a Academia abre portas para uma gama diversificada de indivíduos entrarem no campo tecnológico. Para as organizações, isso significa acesso a um pool de tecnólogos bem treinados, adaptáveis e diversos que podem se integrar perfeitamente em equipes existentes, impulsionar a inovação e contribuir para o crescimento e sucesso da organização.