Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now
Imagem do Avatar do Produto

PulseHRM

Mostrar detalhamento de classificação
16 avaliações
  • Perfis 1
  • Categorias 5
Classificação média por estrelas
4.5
Atendendo clientes desde
2015

Nome do Perfil

Classificação por Estrelas

11
5
0
0
0

PulseHRM Avaliações

Filtros de Avaliação
Nome do Perfil
Classificação por Estrelas
11
5
0
0
0
Usuário Verificado em Automotivo
UA
Usuário Verificado em Automotivo
12/15/2025
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA

Solução abrangente de RH de ponta a ponta

Esta é uma solução completa para empresas que buscam gerenciar suas funções de RH.
Beiying H.
BH
Beiying H.
Senior Counsel and HR Compliance Manager at Pony.ai
10/14/2025
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
Aditya r.
AR
Aditya r.
Looking for a New Job Opportunity, Open for USIT roles
02/23/2024
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA

PulseHRM

PulseHRM é o melhor software que já usei na minha carreira de RH, isso torna meu trabalho muito eficiente. O formulário de solicitação de licença e o calendário de feriados são muito úteis. E a navegação também é muito amigável. Ajuda a identificar as áreas que podem ser melhoradas e a atender às necessidades de treinamento, além de manter os dados dos melhores desempenhos para o reconhecimento.

Sobre

Contato

Localização da Sede:
Hyderabad, Telangana

Social

@PulseHRM

O que é PulseHRM?

PulseHRM is a cloud-based human resources management software designed to streamline and enhance HR operations for organizations of various sizes. It offers a comprehensive suite of tools to manage essential HR functions, including employee data management, attendance and time tracking, payroll processing, performance evaluations, and leave management. The platform is designed to be user-friendly, with customizable features that can be tailored to meet the specific needs of businesses across different industries. PulseHRM aims to improve efficiency and productivity within HR departments by digitizing and automating routine tasks, thereby allowing HR professionals to focus on strategic initiatives.

Detalhes

Ano de Fundação
2015