Adepto platform

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Adepto é uma plataforma de Talento Total baseada em habilidades que fornece às organizações uma visão abrangente de todos os talentos disponíveis — internos, externos, passados, presentes e futuros. Ao integrar-se com os sistemas existentes de RH, compras e ERP, a Adepto permite que as empresas gerenciem eficientemente sua força de trabalho, reduzam o tempo de contratação e melhorem a mobilidade interna. A plataforma permite que os funcionários criem e gerenciem perfis detalhando suas habilidades, experiência, educação e objetivos de carreira, facilitando um melhor alinhamento entre as capacidades individuais e as necessidades organizacionais. Esta abordagem holística apoia o planejamento estratégico da força de trabalho, iniciativas de aprimoramento de habilidades e processos aprimorados de aquisição de talentos. Principais Recursos e Funcionalidades: - Perfis de Talento Abrangentes: Os funcionários podem manter perfis detalhados, incluindo experiência de trabalho, habilidades, educação e aspirações de carreira, garantindo dados de talento precisos e atualizados. - Correspondência de Habilidades: Algoritmos avançados correspondem as habilidades dos funcionários com os requisitos de trabalho, agilizando o processo de recrutamento e otimizando a mobilidade interna. - Capacidades de Integração: Integra-se perfeitamente com os sistemas existentes de RH, compras e ERP, melhorando a consistência dos dados e a eficiência operacional. - Painel de Inteligência de Negócios: Fornece insights em tempo real sobre as capacidades da força de trabalho, auxiliando na tomada de decisões estratégicas e no planejamento de recursos. - Portal de Autoatendimento: Capacita os funcionários a gerenciarem seus próprios perfis, promovendo o engajamento e a responsabilidade pelo desenvolvimento de carreira. Valor Principal e Soluções Oferecidas: A Adepto aborda os desafios que as organizações enfrentam ao gerenciar uma força de trabalho diversa e dinâmica, oferecendo uma plataforma unificada que agrega e analisa dados de talentos. Reduz o tempo de contratação ao permitir a busca direta e a correspondência eficiente de habilidades, melhora a mobilidade interna ao identificar candidatos adequados para novas oportunidades dentro da organização e apoia iniciativas de aprimoramento de habilidades em larga escala ao fornecer visibilidade sobre conjuntos de habilidades atuais e lacunas. Ao fornecer dados de habilidades precisos e em tempo real, a Adepto capacita as organizações a tomarem decisões informadas, melhorarem a agilidade da força de trabalho e manterem uma vantagem competitiva na gestão de talentos.