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Recensioni jenniferBrown Consulting (0)
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1
FranklinCovey
4.5
(19)
FranklinCovey è un'azienda globale specializzata nel miglioramento delle prestazioni. Aiutiamo le organizzazioni a ottenere risultati che richiedono un cambiamento nel comportamento umano.
2
PRISM International, Inc.
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PRISM International, Inc. è un fornitore certificato WBENC di servizi di consulenza innovativi e comprovati e programmi di formazione.
3
The Kaleidoscope Group
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Il Kaleidoscope Group è, in definitiva, nel settore del cambiamento. A livello globale, la forza lavoro sta cambiando, il luogo di lavoro sta cambiando, il mercato sta cambiando. Collaboriamo con i nostri clienti per gestire il cambiamento, rispondere al cambiamento e, soprattutto, guidare il cambiamento.
4
Feminuity
5.0
(1)
Feminuity si impegna a creare cose migliori e a migliorare le cose, per tutti. Feminuity collabora con aziende innovative per costruire team diversificati, progettare processi equi e prodotti inclusivi, e creare culture aziendali in cui le persone si sentano parte integrante.
5
Paradigm IQ
(1)
Collabora con i clienti per progettare strategie di diversità e inclusione efficaci e basate sui dati. Integrando l'inclusione e l'equità nei sistemi organizzativi, nei processi, nelle politiche e nella cultura, aiutiamo i clienti a costruire culture di eccellenza che attraggono e mantengono una forza lavoro diversificata.
6
Farzana Nayani
(0)
Farzana Nayani, riconosciuta specialista in Diversità, Equità e Inclusione e affermata praticante interculturale, ha lavorato con aziende Fortune 500, agenzie pubbliche, istituzioni di istruzione superiore e organizzazioni non profit come consulente e formatrice su diversità e inclusione, comunicazione interculturale, diversità dei fornitori e coinvolgimento dei dipendenti. La missione di Farzana è promuovere la guarigione e la trasformazione per gli individui, oltre ad aiutare le organizzazioni a guidare in modo più efficace.
Farzana è un'autrice pubblicata sulla formazione e cultura organizzativa, nonché una relatrice frequentemente richiesta su DEI, razza, pregiudizi inconsci, leadership, cultura e identità. La sua riconosciuta competenza su argomenti multirazziali sarà condivisa nel suo prossimo libro, "Raising Multiracial Children: Tools for Nurturing Identity in a Racialized World", pubblicato e distribuito da North Atlantic Books/Penguin Random House nell'aprile 2020.
Servizi Offerti:
DIVERSITÀ, EQUITÀ E INCLUSIONE
Conferenze: Discorsi pubblici ad alto impatto su diversità, equità e inclusione
Consulenza: Servizi di consulenza per organizzazioni che implementano programmi di diversità
Multirazziale: Pubblicazioni e risorse sull'identità multirazziale
BUSINESS
Risorse per lo sviluppo aziendale per imprenditori appartenenti a minoranze
COACHING
Coaching individuale e di gruppo per abilitare la trasformazione professionale, aziendale e personale
7
The T10 Group
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Il Gruppo T10 è una società di consulenza appassionata nell'aiutare le organizzazioni a diventare più diverse, inclusive e innovative. Basandoci su una solida base di scienze sociali e sulla nostra profonda comprensione delle questioni sostanziali relative a D&I, collaboriamo con i clienti per costruire strategie di diversità e inclusione e implementare politiche, programmi e pratiche coerenti per migliorare i loro risultati economici.
8
Russell Reynolds Associates
5.0
(1)
Russell Reynolds Associates è una piattaforma di consulenza che fornisce valutazione, reclutamento e pianificazione della successione per consigli di amministrazione, amministratori delegati e ruoli chiave all'interno del C-suite.
9
Desa Global Leadership
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Una società globale di sviluppo e formazione alla leadership la cui missione è ispirare le donne e le minoranze sottorappresentate a raggiungere livelli esecutivi di leadership, negli affari e nella vita. Specializzata nello sviluppo e nella formazione della leadership femminile per dipendenti multiculturali/Gruppi di Risorse per i Dipendenti, Desa Global Leadership offre formazione di livello mondiale tramite discorsi principali, acceleratori di workshop e programmi online. Aiutiamo le organizzazioni Fortune 500 a rendere la D&I parte del DNA della loro azienda, aumentando il coinvolgimento dei dipendenti, i canali di talento diversificati e la ritenzione/progressione attraverso funzioni e geografie.
10
CultureAlly
5.0
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CultureAlly offre un pacchetto completo di consulenza sulla diversità, formazione DEI e conformità alla diversità tramite e-learning alle organizzazioni di tutto il mondo. Siamo le vostre soluzioni per la diversità, l'equità e l'inclusione, tutto in un unico posto.
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