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Demo di iRankr - Resume Parsing
iRankr instantly parses every resume to extract skills, experience, and industry context ,contact details turning hundreds of unstructured PDFs into clean, comparable candidate data in seconds.
Demo di iRankr - CandidateRediscovery
Candidate Re-discovery is a feature in iRankr that helps you find relevant candidates from your past database instead of starting from scratch every time. It searches your previously uploaded resumes (from all jobs) and shows the best matches for your current job opening.
Demo di iRankr - Fitment and Gap Analysis
Identifies where the candidate matches or falls short for your role.
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5.0
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Le recensioni di G2 sono autentiche e verificate.
Utente verificato in Architettura e pianificazione
UA
Piccola impresa (50 o meno dip.)
"Selezione dei candidati da giorni a minuti"
Cosa ti piace di più di iRankr?

Ci piace la sua facilità d'uso. Inoltre, la capacità di recuperare i curriculum dei candidati direttamente dall'email e classificarli rispetto alla descrizione del lavoro è estremamente utile. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di iRankr?

Non c'è una funzione per inviare email in massa ai candidati. Penso che questa funzione ci aiuterebbe ad aumentare ulteriormente la nostra efficienza. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Non ci sono abbastanza recensioni di iRankr per consentire a G2 di fornire informazioni per l'acquisto. Di seguito alcune alternative con più recensioni:

1
Logo di Zoho Recruit
Zoho Recruit
4.4
(1,835)
Zoho Recruit porta il reclutamento interno a un livello completamente nuovo. Rendi il tuo lavoro semplice reperendo, monitorando e assumendo il tuo talento - tutto da un unico posto.
2
Logo di Bullhorn
Bullhorn
4.2
(1,228)
Il sistema di tracciamento dei candidati e la soluzione CRM per il reclutamento di Bullhorn, completi e basati sul Web, sono progettati per soddisfare le esigenze delle agenzie di collocamento e reclutamento di tutte le dimensioni.
3
Logo di ICIMS
ICIMS
4.2
(990)
iCIMS è un fornitore leader di tecnologia per l'acquisizione di talenti che consente alle organizzazioni di tutto il mondo di costruire team vincenti. Da oltre 20 anni, iCIMS è all'avanguardia nella trasformazione dell'acquisizione di talenti. iCIMS offre a migliaia di organizzazioni in tutto il mondo gli strumenti giusti per soddisfare le loro esigenze in evoluzione lungo il percorso dei talenti e promuovere il successo aziendale. La sua piattaforma di assunzione basata sull'intelligenza artificiale è progettata per migliorare l'efficienza, ridurre i costi di reclutamento e creare esperienze eccezionali per candidati e reclutatori.
4
Logo di Braintrust AIR
Braintrust AIR
4.5
(667)
Braintrust è la soluzione di assunzione tutto-in-uno, ora potenziata con l'IA che ti aiuta a ridurre il tempo, il costo e lo sforzo di assunzione del 95%.
5
Logo di Sense
Sense
4.5
(565)
Recluta, trattieni e ridistribuisci i migliori talenti con strumenti di comunicazione e analisi robusti. Supera, supera in prestazioni e supera in soddisfazione la concorrenza.
6
Logo di Grayscale
Grayscale
4.5
(502)
Grayscale è una piattaforma di messaggistica e automazione progettata per i team di acquisizione talenti. Ci integriamo profondamente con ATS come Greenhouse, Lever, SmartRecruiters, ecc., e rendiamo senza soluzione di continuità l'interazione con i talenti, l'automazione dei flussi di lavoro e la fornitura di un'esperienza di alto livello per i candidati. Grayscale supporta i team di acquisizione talenti di grandi marchi come Warby Parker, Anheuser-Busch e Centria Healthcare, in settori che vanno dalla tecnologia e e-commerce al retail e alla sanità. L'80% dei candidati accetta la prima offerta che riceve, e ci piacerebbe che fosse la vostra.
7
Logo di Phenom Applied AI
Phenom Applied AI
4.3
(430)
Con Phenom, i candidati trovano e scelgono il lavoro giusto più velocemente, i dipendenti sviluppano le loro competenze ed evolvono, i reclutatori diventano estremamente produttivi, i talent marketer si impegnano con estrema efficienza, i leader del talento ottimizzano i processi di assunzione e onboarding, i manager costruiscono team con prestazioni più forti, le risorse umane allineano lo sviluppo dei dipendenti con gli obiettivi aziendali e l'HRIT integra facilmente la tecnologia HR esistente per creare un'infrastruttura olistica.
8
Logo di hireEZ
hireEZ
4.6
(264)
Sorgente a una velocità 10 volte superiore con la ricerca booleana assistita su oltre 30 piattaforme, ricerca di contatti robusta e sourcing AI 24/7. Trova rapidamente il candidato giusto con profili dettagliati e analisi basate su dati raccolti da tutto il web.
9
Logo di HireVue
HireVue
4.1
(255)
Piattaforma di interviste digitali
10
Logo di Eightfold AI
Eightfold AI
4.2
(205)
Eightfold si affianca a Workday, SuccessFactors, Taleo, Greenhouse o qualsiasi altro HRMS/ATS, e trasforma l'intero ecosistema del talento. La piattaforma di apprendimento continuo guidata dall'IA porta intelligenza alla tua organizzazione estraendo milioni di punti dati e miliardi di interazioni su internet. Eightfold fornisce ai team di Talent le applicazioni intelligenti necessarie per ottimizzare l'intero ciclo di vita del talento e costruire un'organizzazione vincente.
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