Panoramica dei prezzi di Hirenest

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Hirenest non ha fornito informazioni sui prezzi per questo prodotto o servizio. Questa è una pratica comune per i venditori di software e i fornitori di servizi. Contatta Hirenest per ottenere i prezzi attuali.

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Prezzi delle alternative Hirenest

Di seguito è riportata una rapida panoramica delle edizioni offerte da altriSoftware di valutazione del talento

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Prezzi e piani delle varie alternative

Le informazioni sui prezzi per le varie alternative Hirenest sopra elencate sono fornite dal rispettivo fornitore di software o recuperate da materiali sui prezzi accessibili al pubblico. Le negoziazioni finali sui costi per l'acquisto di uno di questi prodotti devono essere condotte con il venditore.

Recensioni sui prezzi di Hirenest

(2)

Jason T.

Janus

Salute, benessere e fitness

Mid-Market (51-1000 dip.)

9/26/2023

"La struttura dei prezzi è conveniente e superiore"

5/5

Cosa ti piace di più di Hirenest?

La struttura dei prezzi è conveniente e superiore a quella dei loro concorrenti. La piattaforma è stata fondamentale nell'aiutarmi ad assumere dipendenti. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Hirenest?

I test di giudizio situazionale e specifici per ruolo di Hirenest possono a volte limitare la loro capacità di catturare appieno il potenziale di un candidato. L'aspetto del risparmio di tempo di Hirenest è vantaggioso in quelle istanze in cui si verificano valutazioni affrettate. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Timothy C.

Manager

Automobilistico

Piccola impresa (50 o meno dip.)

11/9/2023

"Prezzi inadeguati e interfaccia non intuitiva"

1.5/5

Cosa ti piace di più di Hirenest?

Il suo modello di prezzo è più costoso rispetto alle opzioni. La sua interfaccia è difficile da usare e gestire. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.

Cosa non ti piace di Hirenest?

È necessario un miglioramento nella fornitura di opzioni di personalizzazione. Questa limitazione può portare a decisioni di assunzione. Il pool limitato di candidati ostacola la diversità. Rende difficile trovare la persona adatta per la nostra azienda. Recensione raccolta e ospitata su G2.com.