Recherchez des solutions alternatives à TestOut sur G2, avec de vrais avis d'utilisateurs sur des outils concurrents. Fournisseurs de cours en ligne est une technologie largement utilisée, et de nombreuses personnes recherchent des solutions logicielles Rapide, sécurisé avec moteur de recommandation de coursetparcours d’apprentissageetcanaux. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à TestOut comprennent customer serviceetvideos. La meilleure alternative globale à TestOut est CBT Nuggets. D'autres applications similaires à TestOut sont ACI Learning [ITPro]etPluralsightetLinkedIn LearningetUdemy Business. Les alternatives à TestOut peuvent être trouvées dans Fournisseurs de cours en ligne mais peuvent également être présentes dans Logiciel de développement des compétences techniques ou Logiciel de développement professionnel en cybersécurité.
CBT Nuggets offre une formation informatique innovante qui est informative, significative et engageante.
La formation traditionnelle n'équipe pas les employés avec les compétences pratiques dont ils ont besoin pour assurer le succès de l'entreprise. ACI Learning propose une formation pratique en informatique et cybersécurité conçue pour développer des compétences réelles et applicables sur le terrain. Nos programmes axés sur les résultats permettent aux employés de se préparer aux certifications, d'obtenir des qualifications reconnues par l'industrie et de bénéficier d'options d'apprentissage flexibles. Grâce à des formations vidéo dirigées par des experts, des laboratoires et des solutions évolutives, nous aidons les entreprises, les particuliers, les gouvernements et les institutions académiques à développer une main-d'œuvre qualifiée, à s'aligner sur les objectifs commerciaux et à rester en avance dans un monde numérique en évolution rapide.
Pluralsight propose des cours de formation en ligne pour les développeurs et les professionnels de l'informatique.
Udemy Business est la solution d'apprentissage B2B d'Udemy. En tant que solution d'apprentissage évolutive, Udemy Business permet aux organisations de relever leurs plus grands défis en matière de main-d'œuvre, en engageant les employés dans la formation et le développement des compétences à l'aide des cours les mieux notés d'Udemy.
L'apprentissage et les compétences sont plus accessibles que jamais -- mais les compétences seules ne suffisent pas. Le changement est impossible à moins de transformer les capacités de vos collaborateurs. Pour combler véritablement le fossé des compétences et adopter la transformation numérique, une approche d'apprentissage de bout en bout est nécessaire. Le modèle d'apprentissage de QA offre à votre organisation la meilleure façon d'apprendre, de maîtriser et d'appliquer les compétences dans un cadre connecté et cohérent. Notre approche d'apprentissage multimodal couvre des dizaines de sujets technologiques et numériques, y compris le cloud, l'IA, les données, le commerce électronique, le développement de logiciels, la gestion de projet, et plus encore.
L'accès individuel vous donne un accès illimité à notre catalogue complet de plus de 15 000 vidéos de formation en réseau et en informatique. Les plans d'affaires offrent aux équipes de 4 personnes ou plus le même accès au contenu des cours que les individus reçoivent, avec l'ajout de fonctionnalités telles que des analyses utilisateur avancées, des licences transférables et l'accès aux environnements de laboratoire Cisco.
Coursera for Business est une plateforme d'entreprise pour le développement de la main-d'œuvre à grande échelle.
Nous sommes une entreprise fondée par des ingénieurs, composée d'ingénieurs, construisant la plus grande école de cloud computing au monde pour enseigner aux ingénieurs. Nous avons dispensé une formation à plus d'un demi-million d'étudiants, et nous sommes toujours en mission pour enseigner le cloud au monde. Et nous nous amusons en le faisant.
Skillable est le pionnier et innovateur de confiance dans l'apprentissage pratique et la validation des compétences. Dans des scénarios adaptés aux emplois et aux organisations, les gens développent et valident leurs compétences à travers des expériences d'apprentissage en direct qui accélèrent la préparation à l'emploi et produisent des données et des informations basées sur la performance des compétences. Depuis 2004, plus de 400 clients mondiaux ont créé et lancé 50 millions de laboratoires, utilisant Skillable pour pratiquer et valider leurs compétences. Pour en savoir plus, visitez skillable.com.