
J'aime vraiment Human Interest parce que c'est si facile pour les employés de faire des changements eux-mêmes sans avoir à passer par les RH. Étant le directeur des RH dans une petite entreprise où je suis seul, c'est formidable qu'ils puissent le faire par eux-mêmes. C'est aussi gratifiant et incitatif pour eux de s'inscrire à un 401(k), sachant qu'ils peuvent ajuster leurs contributions si nécessaire. Ils y vont simplement et font les changements eux-mêmes, ce qui leur donne un sentiment de contrôle. Je pense que c'est vraiment important. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je pense qu'en ce moment, je n'ai pas vraiment de plaintes. J'ai, curieusement, deux profils configurés dans notre compte Rippling. Et donc parfois, cela me dit que je ne suis en fait pas éligible pour mettre de l'argent dans mon 401k, mais c'est juste une mauvaise lecture. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.





