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Entreprise (> 1000 employés)
"Edcor"
Décrivez le projet ou la tâche auquel vous a aidé Edcor

Notre programme de remboursement des frais de scolarité était un processus manuel géré en interne par une personne. C'est un programme populaire et il est devenu trop difficile à gérer nous-mêmes, alors nous avons fait appel à Edcor. Ils ont été capables de gérer toute la paperasse et de déterminer dans quel programme un employé se trouve, et cela a bien fonctionné. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Qu'aimez-vous le plus à propos de Edcor?

J'aime que les employés puissent se connecter et voir leur historique, leur utilisation, les réductions disponibles et beaucoup plus d'informations. C'est très pratique et quelque chose que nous ne pouvions pas offrir auparavant. Nos employés apprécient toutes ces fonctionnalités. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Sara V.
SV
Sr Consultant Program Mgr
"Bon service et support"
Qu'aimez-vous le plus à propos de Edcor?

C'est facile à utiliser. Service amical. Support par chat Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Edcor?

Parfois, je ne soumets pas correctement les documents, donc cela me prend quelques essais. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il n'y a pas assez d'avis sur Edcor pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :

1
Logo de CoAdvantage
CoAdvantage
4.5
(97)
CoAdvantage aide les petites entreprises à se concentrer sur la croissance avec un soutien consultatif et des solutions RH intégrées : paie, avantages sociaux, sécurité au travail et développement des employés.
2
Logo de Nava Benefits
Nava Benefits
4.8
(65)
Nava Benefits est le courtier en avantages modernes qui rend les excellents avantages faciles pour vous et vos employés. Nous apportons le manuel des avantages du Fortune 500 aux employeurs de petite et moyenne taille, économisant 8 à 22 % et améliorant l'expérience des employés tout en offrant une pause aux ressources humaines. Et tout cela est soutenu par la première garantie de performance avec remboursement de l'industrie.
3
Logo de Insperity
Insperity
3.9
(65)
Insperity fournit des solutions RH et commerciales qui aident les meilleures entreprises américaines à prospérer depuis 1986.
4
Logo de Lumity Benefits Solution
Lumity Benefits Solution
4.8
(64)
Lumity offre une solution de prestations qui combine un service dédié et une expertise avec des informations et une technologie puissantes pour soulager la douleur de l'administration et du choix des plans de santé et des avantages pour les employeurs et les employés.
5
Logo de Lumity Benefits Platform
Lumity Benefits Platform
4.7
(59)
La solution d'administration des avantages sociaux et d'inscription aux avantages de Lumity est conçue pour aider les équipes RH à obtenir un aperçu des dépenses liées aux avantages sociaux et à prévoir le coût des renouvellements à venir.
6
Logo de G&A Partner Services
G&A Partner Services
4.8
(44)
G&A Partners est une entreprise qui fournit des solutions et des technologies dans les domaines des ressources humaines, des avantages sociaux des employés, de l'administration de la paie et de la sécurité au travail, elle allège le fardeau des tâches administratives fastidieuses et permet à l'utilisateur de se concentrer sur le temps, le talent et l'énergie pour faire croître l'entreprise.
7
Logo de Sequoia Advisory
Sequoia Advisory
3.1
(24)
Sequoia Consulting Group est une entreprise de courtage innovante offrant des services stratégiques en matière de prestations, de ressources humaines et de gestion des risques aux entreprises en hyper-croissance d'aujourd'hui.
8
Logo de Fidelity 401(k) Plan Services
Fidelity 401(k) Plan Services
4.2
(13)
Nous ne sommes pas seulement un nom que vous connaissez, nous sommes un leader de l'industrie en qui vous pouvez avoir confiance pour fournir des solutions d'investissement et d'avantages puissantes qui aident à obtenir de meilleurs résultats pour vous et vos employés.
9
Logo de DianaHR
DianaHR
4.9
(12)
DianaHR est un partenaire RH soutenu par YC, alimenté par l'humain et l'IA, conçu pour les startups et les entreprises en croissance. Au lieu de simplement fournir un logiciel RH, DianaHR associe chaque entreprise à un spécialiste RH dédié qui gère l'intégration, la paie, l'administration des avantages sociaux, les enregistrements d'État, la conformité et les tâches administratives directement dans les outils que les équipes utilisent déjà (comme Gusto, Rippling et Deel). Avec une tarification transparente et une approche systématique, DianaHR rend aux fondateurs et aux responsables des opérations plus de 20 heures par semaine, élimine le besoin de se connecter à des tableaux de bord et garantit que rien ne passe entre les mailles du filet - faisant des RH une fonction entièrement gérée et sans stress pour les équipes en pleine croissance.
10
Logo de Workpartners
Workpartners
4.5
(12)
Faisant partie de l'entreprise mondiale de santé de l'UPMC, Workpartners fournit des solutions de santé et de productivité aux entreprises à haute performance à travers les États-Unis.
Afficher plus
Tarification

Les détails de tarification pour ce produit ne sont pas actuellement disponibles. Visitez le site du fournisseur pour en savoir plus.

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