Los reclutadores tienen un trabajo difícil, especialmente cuando se trata de identificar a grandes desarrolladores de software. Mirar solo el conocimiento de programación de un candidato simplemente no es suficiente. Ver qué habilidades de programación tiene un candidato es la única manera de saber si tienen la "salvaje" pasión y talento adecuados para el desarrollo de software.
Wild Noodle es la primera evaluación de programación independiente del lenguaje diseñada para medir habilidades de programación superiores. El estudio de 12 años de la prueba de evaluación de Wild Noodle ha mostrado una clara correlación entre los resultados de la evaluación y el éxito laboral posterior.
Con esta evaluación, obtienes información sobre la creatividad de tus candidatos, habilidades para resolver problemas, capacidad de aprendizaje, pensamiento crítico, nivel de conocimiento sobre software, aptitud para el razonamiento lógico y matemático, y más.