Su interfaz fácil de usar lo hace muy fácil de usar y permite personalizar las encuestas y evaluaciones. De hecho, mejora el proceso de retroalimentación y se ha convertido en una herramienta insustituible para nuestra organización.

Ofrecen una combinación de servicio personalizado y personalización que permite a las organizaciones adaptar el proceso de retroalimentación a sus necesidades específicas, asegurando así ideas significativas y accionables para el desarrollo del liderazgo. Su compromiso con la confidencialidad y la plataforma fácil de usar mejora la experiencia general, facilitando a las empresas la implementación y gestión de sus iniciativas de desarrollo de liderazgo.

TruScore ha sido un gran socio en nuestra capacidad de desarrollo organizacional, específicamente en torno a los 360. Las evaluaciones que ofrecen cumplen con todos los requisitos: validadas, confiables, fáciles de usar, pero sobre todo, ofrecen las herramientas que me permiten apoyar a mis clientes de la manera más efectiva. Puedo seleccionar una evaluación 360 que sea específica para el rol de liderazgo de mi cliente en la organización, desde IC hasta la alta dirección, que nos proporciona una base de hechos con la cual desarrollar el plan de desarrollo más específico y útil para el líder individual. La plataforma es muy fácil de usar tanto desde la perspectiva del participante como de la administrativa, y sus asesores de evaluación son fantásticos en apoyar nuestro uso de sus herramientas. He estado tan satisfecho con los resultados que mis clientes pueden lograr basados en la retroalimentación específica que reciben de sus partes interesadas a través de las evaluaciones de TruScore.