SAJOKI

0 reseñas

Contratar al talento adecuado es un desafío: los métodos tradicionales como los currículums y las entrevistas a menudo no revelan la verdadera personalidad de un candidato y su compatibilidad en el lugar de trabajo, lo que lleva a costosos errores de contratación. Sajoki, una herramienta de evaluación de personalidad previa al empleo impulsada por IA, resuelve esto al proporcionar profundos conocimientos sobre los rasgos de personalidad, habilidades blandas y ajuste cultural de los candidatos. Con Sajoki, las organizaciones pueden tomar decisiones de contratación más inteligentes, reducir la rotación y construir equipos de alto rendimiento, asegurando que cada contratación sea la adecuada.