goHappy está revolucionando la forma en que los empleadores se comunican e interactúan con sus trabajadores de primera línea al proporcionarles la tecnología más inclusiva y fácil de usar sin necesidad de una aplicación jamás creada. En un mundo donde la comunicación continua con los trabajadores de primera línea es esencial, goHappy se dio cuenta de que las soluciones basadas en aplicaciones, las reuniones diarias y los mensajes en tableros de anuncios simplemente no funcionan. La clave del éxito de goHappy es permitir que los empleadores lleguen al 100% de sus empleados de primera línea donde ya están: en sus mensajes de texto. Un flujo automatizado desde el sistema de registro del empleador significa que sus empleados activos están siempre a segundos de recibir comunicación instantánea. Pueden llegar a todos sus empleados, o a grupos específicos, con textos estándar, o incluir videos, imágenes, enlaces, encuestas y más, todo traducible al idioma de su elección. Fundada por Shawn Boyer, quien también fundó Snagajob, el mercado más grande del país para trabajos por hora, y un equipo que aporta más de 100 años de experiencia combinada en el compromiso de empleados de primera línea, la misión de goHappy es ayudar a TODOS los trabajadores de primera línea a sentirse más valorados y conectados para que puedan alcanzar su máximo potencial. Con capacidades robustas de mensajería y recopilación de comentarios, goHappy está liderando el avance del compromiso de los trabajadores de primera línea y se esfuerza por ser la mejor empresa del mundo en ayudar a los empleadores a maximizar ese compromiso.