La facilidad de uso. La manera en que puedo crear muchos tipos diferentes de materiales para diferentes estilos de aprendizaje.

Me gusta que mis clientes puedan enviar solicitudes que luego pueden ser aprobadas y convertidas en proyectos de manera rápida y sencilla. Me gusta la capacidad de rastrear las horas reales dedicadas a una tarea y no solo las horas proyectadas.

Yo diría que la interfaz de usuario fácil de entender y el portal de configuración lo convierten en una de las herramientas más fáciles que he ayudado a implementar en mi carrera. No intenta reinventar la rueda. Utiliza los mejores métodos disponibles para poner tu L&D en marcha de la manera más eficiente posible. Esto es especialmente útil para cualquier equipo de L&D que no haya utilizado previamente una plataforma para cosas como métricas de utilización y organización de flujos de procesos.