BridgeBuilder HRMS es un sistema integral de gestión de recursos humanos diseñado para optimizar y automatizar varios procesos de RRHH, mejorando la eficiencia organizacional y el cumplimiento. Ofrece un conjunto de módulos integrados que atienden las diversas necesidades de los departamentos de RRHH, asegurando una gestión fluida de la información de los empleados, nóminas, asistencia y más.
Características y Funcionalidades Clave:
- Gabinete de Personal: Centraliza los registros de empleados, permitiendo un almacenamiento y recuperación eficientes de documentos y archivos adjuntos. Incluye notificaciones automáticas para renovaciones de licencias y validaciones de visas, asegurando el cumplimiento con las cualificaciones profesionales.
- Motor de Nómina: Automatiza los cálculos de nómina, proporcionando desgloses detallados de compensaciones y beneficios. Soporta el cumplimiento de requisitos legales y ofrece herramientas para el análisis de estructuras salariales y presupuestación.
- Gestor de Permisos: Permite la personalización de políticas de permisos y facilita las solicitudes de permisos a través de dispositivos móviles. Los gerentes pueden ver los calendarios de permisos departamentales, ayudando en la planificación de recursos.
- Rastreador de Asistencia: Ofrece múltiples métodos de entrada/salida, incluyendo GPS, Bluetooth y reconocimiento facial. Proporciona datos de asistencia en tiempo real, consultas de asistencia anormal e integra con la programación para una gestión eficiente de la fuerza laboral.
- Módulo de Reclamación de Gastos: Permite a los empleados presentar reclamaciones a través de una interfaz fácil de usar, con opciones para cargar recibos y rastrear el estado de las aprobaciones. Se integra con el sistema de nómina para reembolsos automáticos.
- Diseñador de Informes y Documentos: Proporciona más de 100 informes integrados y plantillas personalizables, permitiendo la toma de decisiones basada en datos. Los paneles de gestión ofrecen perspectivas visuales sobre métricas de la fuerza laboral.
Valor Principal y Soluciones Proporcionadas:
BridgeBuilder HRMS aborda las complejidades de la gestión de RRHH automatizando tareas rutinarias, reduciendo errores manuales y asegurando el cumplimiento con las leyes laborales locales. Sus módulos integrados facilitan la gestión eficiente de datos de empleados, procesamiento de nóminas, seguimiento de permisos y monitoreo de asistencia. Al centralizar las funciones de RRHH en una sola plataforma, mejora la precisión de los datos, mejora la toma de decisiones a través de informes completos y apoya el crecimiento organizacional valorando y desarrollando el talento. La adaptabilidad del sistema a varios dispositivos y sus interfaces fáciles de usar aseguran accesibilidad y facilidad de uso tanto para profesionales de RRHH como para empleados.
