Resumen de precios de Talmetrix

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Talmetrix no ha proporcionado información de precios para este producto o servicio. Esta es una práctica común para vendedores de software y proveedores de servicios. Contacta a Talmetrix para obtener los precios actuales.

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Precios de alternativas de Talmetrix

A continuación se muestra una descripción general rápida de las ediciones ofrecidas por otros Software de Compromiso de Empleados

Lattice Performance Management and OKRs & Goals Bundle	$11.001 Person Por mes	Revisiones de desempeño de 360°, gerente y compañeros Plantillas de preguntas personalizadas Informes y análisis de desempeño Análisis de sentimiento de comentarios de revisión de desempeño Calibración en el producto Organigrama dinámico Todos los productos incluyen: Agendas personalizadas 1:1 y seguimiento, Retroalimentación en tiempo real, Actualizaciones de estado regulares, Elogios y reconocimiento de empleados, Integraciones con Slack, Google Apps, Microsoft Teams y Outlook, Integraciones con HRIS, Inicio de sesión único (SSO) y SCIM, Aplicación móvil, Universidad Lattice, Centro de Gestión del Cambio OKRs Metas Mostrar más
Quantum Workplace Engagement	$4.001 employee Por mes	Comprender y mejorar la experiencia del empleado con una plataforma integral de escucha de empleados y acciones impulsadas por IA. Encuestas de compromiso de empleados, de pulso y de ciclo de vida ilimitadas Encuestas automatizadas, invitaciones y recordatorios Más de 20 plantillas de encuestas de mejores prácticas Referencias sin igual comparadas con más de 10,000 organizaciones Informes intuitivos y accionables para gerentes e individuos Herramientas de acción post-encuesta impulsadas por IA Analítica robusta incluyendo insights automatizados, mapas de calor intuitivos y análisis de comentarios en profundidad Analítica predictiva para la retención de empleados y riesgo de fuga Herramientas de análisis cualitativo impulsadas por IA Mostrar más
Vantage Circle Grow	Contáctanos	Comienza con el reconocimiento de los empleados y los beneficios para empleados. El plan Grow está diseñado para organizaciones en crecimiento que buscan construir una cultura sólida de reconocimiento mientras ofrecen beneficios significativos para los empleados. El plan incluye: Reconocimiento entre pares Premios basados en nominaciones Reconocimiento automático de hitos Opciones de canje globales Aplicaciones móviles y web Soporte al cliente de primera clase Análisis e información básicos Capacidades de IA Más de 100 descuentos corporativos Ofertas de reembolso Anuncios clasificados Ofertas personalizadas Mostrar más

Varios precios y planes de alternativas

La información de precios para las diversas alternativas de Talmetrix anteriores es proporcionada por el proveedor de software respectivo o recuperada de materiales de precios de acceso público. Las negociaciones finales de costos para comprar cualquiera de estos productos deben realizarse con el vendedor.