Características de Ninety.io

Basado en 20 reseñas de Ninety.io. Permite a los administradores personalizar para adaptarse a sus procesos únicos. Incluye la capacidad de crear objetos, campos, reglas, cálculos y vistas personalizados.

Basado en 14 reseñas de Ninety.io. Interfaz de programación de aplicaciones - Especificación de cómo la aplicación se comunica con otro software. Las API suelen permitir la integración de datos, lógica, objetos, etc. con otras aplicaciones de software.

Basado en 14 reseñas de Ninety.io. Permite a los usuarios ver y realizar transacciones comerciales con el mismo contenido en varios idiomas y monedas.

Concede acceso a datos, características, objetos, etc. seleccionados según los usuarios, el rol de usuario y los grupos. Esta función fue mencionada en 18 reseñas de Ninety.io.

Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable. Los revisores de 16 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 17 reseñas de Ninety.io. Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento.

Basado en 16 reseñas de Ninety.io. Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.

Crea paneles para rastrear información como posiciones abiertas, plantilla actual y el proceso de reclutamiento. Los revisores de 18 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 59 reseñas de Ninety.io. Proporciona plantillas para varios tipos de reuniones.

Según lo informado en 58 reseñas de Ninety.io. Programa y coordina reuniones entre los participantes.

Basado en 59 reseñas de Ninety.io. Crea agendas para las reuniones a seguir.

Basado en 60 reseñas de Ninety.io. Graba automáticamente las actas de una reunión, ya sea a través de texto o audio.

Permite a los participantes grabar notas sobre los procedimientos de la reunión. Esta función fue mencionada en 59 reseñas de Ninety.io.

Proporciona un espacio de trabajo digital maleable para que los participantes de la reunión colaboren. Los revisores de 57 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 58 reseñas de Ninety.io. Permite a los participantes compartir archivos o publicarlos en un espacio de trabajo compartido.

Basado en 57 reseñas de Ninety.io. Delega tareas basadas en puntos de acción acordados.

Correos electrónicos con participantes con preguntas de seguimiento, actas, etc. Los revisores de 59 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Proporciona datos sobre la reunión (duración, puntos de la agenda cubiertos, etc.) Los revisores de 58 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Proporcionar actividades y tareas estándar que los usuarios puedan personalizar Los revisores de 18 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Los usuarios pueden crear flujos fácilmente utilizando funciones de arrastrar y soltar Los revisores de 17 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 15 reseñas de Ninety.io. Definir y administrar dependencias entre tareas y flujos de trabajo

Según lo informado en 17 reseñas de Ninety.io. Incluir modificaciones que se pueden usar con flujos de trabajo

Capacidad para actualizar varios flujos de trabajo al mismo tiempo Esta función fue mencionada en 15 reseñas de Ninety.io.

Mantener un historial de todos los cambios en el flujo de trabajo Esta función fue mencionada en 15 reseñas de Ninety.io.

Integración con ERP o software de gestión de proyectos Los revisores de 13 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Crear y gestionar mapas para múltiples estrategias a nivel de departamento o empresa. Los revisores de 41 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 42 reseñas de Ninety.io. Proporcionar modelos de estrategia predefinidos que los usuarios pueden personalizar y combinar

Definir reglas para asignar empleados y recursos a varios planes estratégicos Esta función fue mencionada en 39 reseñas de Ninety.io.

Admite múltiples marcos de estrategia, como Balanced scorecard y OKR Los revisores de 40 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 43 reseñas de Ninety.io. Agrega declaraciones de valores, misión y visión a los planes estratégicos

Asigna objetivos a los planes estratégicos y define propietarios e hitos para cada objetivo. Esta función fue mencionada en 44 reseñas de Ninety.io.

Permita que los usuarios de varios equipos colaboren en la planificación estratégica y la implementación. Esta función fue mencionada en 44 reseñas de Ninety.io.

Asegura que varios equipos, departamentos y entidades comerciales estén alineados con la estrategia de la empresa. Los revisores de 42 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Monitorear el progreso de todas las actividades relacionadas con la estrategia e identificar oportunidades de mejora. Esta función fue mencionada en 42 reseñas de Ninety.io.

Según lo informado en 43 reseñas de Ninety.io. Incluya KPI para rastrear el estado y el éxito de las operaciones estratégicas.

Según lo informado en 43 reseñas de Ninety.io. Definir y monitorear objetivos, y resultados clave (OKR).

Según lo informado en 38 reseñas de Ninety.io. Permite a los gerentes y compañeros proporcionar comentarios sobre el progreso de los objetivos.

Permite a los usuarios calificar su nivel de confianza con respecto a la finalización de objetivos. Esta función fue mencionada en 37 reseñas de Ninety.io.

Se integra con herramientas de mensajería instantánea externas a la empresa. Esta función fue mencionada en 34 reseñas de Ninety.io.

Proporciona herramientas de incorporación integradas para la adopción de nuevos usuarios. Los revisores de 34 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Según lo informado en 36 reseñas de Ninety.io. Permite a los usuarios hacer OKR para todo el equipo.

Según lo informado en 36 reseñas de Ninety.io. Permite a los usuarios hacer OKR para miembros individuales del equipo.

Según lo informado en 33 reseñas de Ninety.io. Permite a los usuarios organizar tareas y objetivos en un mapa mental.

Permite a los usuarios crear objetivos y takss basados en elementos de acción decididos en reuniones en persona. Los revisores de 33 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Compare los resultados de la encuesta con los puntos de referencia de la industria para localizar áreas clave de mejora. Evalúe los resultados de la encuesta a nivel de alto nivel o individual de los empleados. Los revisores de 13 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 14 reseñas de Ninety.io. Los resultados de la encuesta se pueden visualizar e informar en tiempo real, con paneles de control del administrador y herramientas de informes automatizados. Los informes se pueden personalizar y distribuir para ayudar en la mejora organizacional y las revisiones de desempeño de los empleados.

Se conecta a sistemas y aplicaciones externos según sea necesario para completar los flujos de trabajo del equipo. Esta función fue mencionada en 10 reseñas de Ninety.io.

Según lo informado en 10 reseñas de Ninety.io. Distribuya encuestas o sondeos cortos y personalizables centrados en la cultura a los empleados para medir los diversos factores del compromiso de los empleados, incluido el trabajo, el entorno y la satisfacción salarial.

Personalice varios componentes de las encuestas, incluidas las preguntas individuales, la frecuencia de distribución, el tamaño de la audiencia y el anonimato. Esta función fue mencionada en 10 reseñas de Ninety.io.

Según lo informado en 13 reseñas de Ninety.io. Establezca metas profesionales y personales con fechas de vencimiento e hitos personalizables dentro del sistema. Comparta estos objetivos con otros usuarios y realice un seguimiento y mida el rendimiento utilizando herramientas integradas.

Proporciona plantillas de contenido creadas por académicos y/o profesionales y aprovecha la ciencia y la investigación. Esta función fue mencionada en 10 reseñas de Ninety.io.

Segmente a los empleados según factores como la ubicación, la demografía y la posición. Distribuya encuestas y filtre los resultados de las encuestas según los segmentos de empleados. Esta función fue mencionada en 10 reseñas de Ninety.io.

Establezca metas profesionales y personales con fechas de vencimiento e hitos personalizables dentro del sistema. Comparta estos objetivos con otros usuarios y realice un seguimiento y mida el rendimiento utilizando herramientas integradas. Los revisores de 13 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 11 reseñas de Ninety.io. Envíe y reciba reconocimiento en forma de insignias digitales, premios o mensajes a colegas, empleados y gerentes. El reconocimiento se muestra en tiempo real en la plataforma en un feed de actividad en vivo.

Comuníquese con los miembros del equipo y los gerentes a través de un portal web personalizable incorporado. Los usuarios pueden comunicarse 1 a 1 entre sí, y pueden hacer preguntas, compartir frustraciones y hacer sugerencias con diversos grados de anonimato. Esta función fue mencionada en 10 reseñas de Ninety.io.

Cree y asigne tareas para usuarios individuales con detalles y fechas de vencimiento. Los revisores de 40 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Establezca plazos e hitos para las tareas, manual o automáticamente (según las plantillas de proyecto). Los revisores de 39 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Los usuarios pueden mover tareas y cambiar dependencias mediante arrastrar y soltar. Los revisores de 38 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 38 reseñas de Ninety.io. Permite a los usuarios actualizar varias tareas al mismo tiempo, en varios proyectos.

Basado en 39 reseñas de Ninety.io. Los niveles de prioridad en las tareas permiten a las personas organizar su trabajo.

Basado en 40 reseñas de Ninety.io. Cada usuario puede ver su lista de tareas a completar sin tener acceso a otras tareas.

Según lo informado en 38 reseñas de Ninety.io. Definir dependencias entre tareas y las reglas para gestionarlas.

Defina tareas recurrentes que se pueden programar automáticamente a intervalos predefinidos. Esta función fue mencionada en 38 reseñas de Ninety.io.

Basado en 28 reseñas de Ninety.io. Facilita la retroalimentación de 360 grados entre gerentes, empleados y compañeros.

Según lo informado en 28 reseñas de Ninety.io. Proporciona formularios y preguntas personalizables de revisión de los empleados.

Según lo informado en 27 reseñas de Ninety.io. Realiza un seguimiento del estado de finalización de las revisiones de los empleados.

Facilita el establecimiento de objetivos para empleados individuales y realiza un seguimiento del progreso hacia los objetivos. Los revisores de 29 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Gestiona las prioridades de alto nivel de la empresa u Objetivos y Resultados Clave (OKR) y los alinea con los objetivos de los empleados. Los revisores de 29 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 28 reseñas de Ninety.io. Recopila comentarios continuos para los empleados; Facilita la grabación y el almacenamiento de notas continuas sobre el desempeño de cada individuo.

Basado en 27 reseñas de Ninety.io. Permite a los empleados o gerentes solicitar comentarios de otros empleados.

Facilita los registros o las reuniones 1 a 1 entre gerentes y empleados, incluida la gestión de agendas, elementos de acción o notas. Los revisores de 28 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Proporciona un foro para que los empleados o gerentes elogien públicamente el desempeño excepcional de los empleados. Esta función fue mencionada en 28 reseñas de Ninety.io.

Basado en 28 reseñas de Ninety.io. Genera paneles visuales detallados e informes basados en datos de rendimiento de los empleados.

Conserva los datos históricos de revisión del rendimiento o se integra con aplicaciones de terceros donde se pueden mantener los datos históricos. Los revisores de 28 de Ninety.io han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 36 reseñas de Ninety.io. Realizar un seguimiento del rendimiento de las tareas de ejecución de la estrategia e identificar oportunidades de mejora

Comunicar claramente cómo se deben implementar los planes estratégicos en todos los departamentos de la empresa Esta función fue mencionada en 38 reseñas de Ninety.io.

Alinear a todos los staheholders involucrados para mejorar la colaboración, la visibilidad y el rendimiento Esta función fue mencionada en 37 reseñas de Ninety.io.

Realizar un seguimiento del rendimiento de las tareas de ejecución de la estrategia e identificar oportunidades de mejora Esta función fue mencionada en 38 reseñas de Ninety.io.

Basado en 33 reseñas de Ninety.io. Permite a los usuarios generar texto basado en un mensaje de texto.

Según lo informado en 33 reseñas de Ninety.io. Condensa documentos largos o texto en un breve resumen.

Según lo informado en 10 reseñas de Ninety.io. Permite a los usuarios generar texto basado en un mensaje de texto.

Capacidad para desglosar y planificar procesos de múltiples pasos

Participa en conversaciones similares a las humanas para la delegación de tareas

Capacidad para realizar tareas complejas sin intervención humana constante

Capacidad para desglosar y planificar procesos de múltiples pasos

Funciona en múltiples sistemas de software o bases de datos

Mejora el rendimiento basado en la retroalimentación y la experiencia

Participa en conversaciones similares a las humanas para la delegación de tareas

Anticipa necesidades y ofrece sugerencias sin necesidad de que se lo pidan.

Toma decisiones informadas basadas en los datos disponibles y los objetivos.

Capacidad para realizar tareas complejas sin intervención humana constante

Funciona en múltiples sistemas de software o bases de datos

Anticipa necesidades y ofrece sugerencias sin que se lo pidan.

Participa en conversaciones similares a las humanas para la delegación de tareas

Anticipa necesidades y ofrece sugerencias sin necesidad de que se lo pidan.