Oracle adquirió PeopleSoft en 2005. Algunos de nosotros, que habíamos estado en PeopleSoft durante casi una década, vimos una oportunidad. Crear una empresa dedicada a devolver un servicio al cliente extraordinario para organizaciones tan apasionadas por usar PeopleSoft como nosotros. MIPRO nació. La historia de nuestra gente se traduce en una comprensión profunda de PeopleSoft en su esencia. Estuvimos en el equipo que desarrolló la primera metodología de implementación de PeopleSoft, Compass. Con esa base creamos la metodología MPower de MIPRO. Conocido como un líder de pensamiento para Fluid, Adopción Selectiva y Administración de Arrendamientos con experiencia en ERP/Finanzas, Cadena de Suministro, Capital Humano y Gestión del Ciclo de Vida de Activos. Desde 2005 MIPRO ha ganado una reputación por nuestra integridad, honestidad y siempre "hacer lo correcto". Reconocido repetidamente como una de las 101 Mejores y Más Brillantes Empresas para Trabajar y como uno de los Lugares Geniales para Trabajar de Crain nos ha permitido atraer y retener el mejor talento para nuestros clientes.