Nuestra visión es otorgar a los recursos humanos poderes más allá de lo humano. Estamos construyendo agentes de IA que liberan a los equipos de RRHH, avanzan a las organizaciones y expanden el potencial humano. Los RRHH nunca fueron diseñados para el impacto. Durante décadas, han estado atrapados en sistemas heredados, construidos para el registro de datos, no para la toma de decisiones. Enterrados en tareas manuales, herramientas fragmentadas y procesos estáticos, los equipos de RRHH luchan por mantenerse al día con las demandas del trabajo moderno. Los sistemas ATS y LMS obsoletos fuerzan ineficiencias, y el 90% de los datos de talento permanece no estructurado, desperdiciado e inutilizable. En lugar de atraer a los mejores talentos o cubrir roles críticos, los RRHH están atrapados en el trabajo administrativo: filtrando, programando y persiguiendo candidatos perdidos en procesos lentos e impersonales. Maki cambia eso. Al combinar la ingeniosidad humana con la inteligencia impulsada por IA, Maki transforma a los RRHH de una función administrativa en una potencia estratégica. Nuestros Agentes de IA no solo asisten, actúan. Totalmente autónomos, se integran en los flujos de trabajo de cada empresa, liberando a los RRHH para impulsar el impacto, no gestionar ineficiencias. No más datos desperdiciados. No más sistemas rígidos. Solo inteligencia de talento impulsada por IA que impulsa el crecimiento empresarial. Creada en 2022, ya contamos con más de 100 referencias líderes, incluyendo Capgemini, BNP Paribas, Louis Vuitton, H&M, Dior, McDonald's, IKEA, Foundever, PwC y Nespresso. Los resultados: ✅ 90% de tiempo ahorrado en la selección de candidatos ✅ 50% de disminución en el tiempo de contratación ✅ 8.7/10 de satisfacción promedio de los candidatos con su experiencia en Maki People ✅ 9.2/10 de calificación promedio de los candidatos sobre la facilidad de uso y la apariencia general de Maki