Características de HCM Deck

Permite a los administradores personalizar para adaptarse a sus procesos únicos. Incluye la capacidad de crear objetos, campos, reglas, cálculos y vistas personalizados. Esta función fue mencionada en 15 reseñas de HCM Deck.

Según lo informado en 11 reseñas de HCM Deck. Interfaz de programación de aplicaciones - Especificación de cómo la aplicación se comunica con otro software. Las API suelen permitir la integración de datos, lógica, objetos, etc. con otras aplicaciones de software.

Basado en 14 reseñas de HCM Deck. Permite a los usuarios ver y realizar transacciones comerciales con el mismo contenido en varios idiomas y monedas.

Concede acceso a datos, características, objetos, etc. seleccionados según los usuarios, el rol de usuario y los grupos. Los revisores de 15 de HCM Deck han proporcionado comentarios sobre esta función.

Basado en 14 reseñas de HCM Deck. Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable.

Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento.

Basado en 14 reseñas de HCM Deck. Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso.

Crea paneles para rastrear información como posiciones abiertas, plantilla actual y el proceso de reclutamiento. Esta función fue mencionada en 14 reseñas de HCM Deck.

Basado en 11 reseñas de HCM Deck. Proporciona formularios electrónicos para que los empleados los completen.

Basado en 13 reseñas de HCM Deck. Permite a los empleados iniciar sesión y ver su proceso de incorporación.

Según lo informado en 12 reseñas de HCM Deck. Proporciona capacitación sobre temas de cumplimiento relevantes.

Proporciona flujos de trabajo que realizan un seguimiento del progreso de las nuevas contrataciones. Los revisores de 14 de HCM Deck han proporcionado comentarios sobre esta función.

Proporciona notificaciones sobre el proceso de incorporación tanto al nuevo empleado como al gerente. Esta función fue mencionada en 14 reseñas de HCM Deck.

Según lo informado en 13 reseñas de HCM Deck. Proporciona métricas holísticas sobre el proceso de incorporación.

Contiene herramientas para visalizar conjuntos de datos o flujos de trabajo.

Incluye autoaprendizaje, aprendizaje guiado por instructor, colaboración basada en la web y seguimiento de la finalización para el cumplimiento. Esta función fue mencionada en 14 reseñas de HCM Deck.

Los cursos de formación pueden ofrecerse fuera de la organización a clientes y socios. Pueden incluir funcionalidad de comercio electrónico para que los clientes compren cursos de formación. Esta función fue mencionada en 14 reseñas de HCM Deck.

Según lo informado en 14 reseñas de HCM Deck. Permite a los gerentes ver el progreso de los miembros del equipo.

Proporciona funcionalidad para almacenar, organizar y buscar todo el contenido de formación. Esta función fue mencionada en 16 reseñas de HCM Deck.

Basado en 13 reseñas de HCM Deck. Realiza un seguimiento de los pasos clave en el proceso de incorporación, incluida la orientación de los nuevos empleados y los documentos de nómina de los empleados.

Capacidad para realizar tareas complejas sin intervención humana constante

Mejora el rendimiento basado en la retroalimentación y la experiencia

Participa en conversaciones similares a las humanas para la delegación de tareas

Anticipa necesidades y ofrece sugerencias sin necesidad de que se lo pidan.

Toma decisiones informadas basadas en los datos disponibles y los objetivos.