Resumen de precios de HarmonyHR

El modelo de precios de HarmonyHR está diseñado para organizaciones conscientes de la seguridad que requieren un HRIS local con control total sobre los datos, y también está disponible como un despliegue en la nube gestionado (SaaS) para equipos que prefieren no alojar por sí mismos. Los precios comienzan en $7 por empleado activo al mes (facturado mensualmente). Solo pagas por empleados activos. La edición básica incluye registros de empleados, control de acceso basado en roles con registros de auditoría, un calendario global de permisos/turnos, listas de verificación de incorporación/desincorporación, beneficios y compensación, seguimiento de activos, notificaciones (correo electrónico, en la aplicación, Telegram) e informes/analíticas. La implementación, capacitación en vivo, actualizaciones de producto y soporte 24/7 están incluidos, sin cargos ocultos. Los servicios opcionales (por ejemplo, migración compleja o adaptaciones de procesos) se pueden agregar como proyectos de alcance fijo. En comparación con las alternativas de HRIS en la nube, HarmonyHR combina el despliegue autoalojado con precios predecibles por empleado, lo que lo convierte en una buena opción para equipos multinacionales en entornos regulados. No hay descuentos temporales o promociones en este momento.