Compensation Management Software Diskussionen

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I complete a useful challenge and then it disappears from the main menu. Is there a way to go to all the challenges, and is there a rating system to make some of them our favorites so that we can revisit them often? This is because some of them are more useful than the others.
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Wenn wir die Gehaltsabrechnung bearbeiten, rufen wir Rapid Response um Hilfe bei etwas und warten 3 Stunden in der Warteschleife. Das ist keine schnelle Reaktion. Wir haben versucht, einen Fall zu eröffnen und dann unseren Kundenbetreuer den Fall eskalieren zu lassen, aber das funktioniert auch... Mehr erfahren
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Our company uses only the payroll module since we use Oracle HCM for our formal system of record. We also use a third-party vendor who manages ALL of our benefits, including open enrollment and life events. We are having a difficult time with our process of receiving changes and annual open... Mehr erfahren
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I use articulate, Adobe Captivate, and Camtasia to make content for our LMS. I do find issues with settings at times my presentations will not work as I would hope. I'm new to making content and use Linked learning and the adobe sites to help with this but the job aids and resources are so... Mehr erfahren
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Veröffentlicht innerhalb von Salary.com
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Da dieses Tool im Gehaltssystem hilfreich ist, unterstützt es auch das Leistungsmanagement, die Integration und die Vergütung. Dies verbessert das Zeitmanagement und die Effizienz der Organisation.
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The LMS functionality includes certification and compliance management, content authoring, extended enterprise, virtual classroom, social learning, mobile learning and course library.
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Wir müssen in der Lage sein, unsere Zuschüsse sowohl in CORE als auch in UTM zu verfolgen. Gibt es eine Möglichkeit, einen Zuschusscode einzurichten, wie wir es mit einem Projektcode tun? Wir verwenden bereits Projektcodes, benötigen jedoch die zusätzliche Option eines Zuschusscodes, da dies... Mehr erfahren
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Without having to log into a new platform or work with a new vendor, it would be a HUGE lift if Ultipro offered a fully cycle LOA/Leave tracking platform. From request, to tracking, to notifications, mobile functionality, assigning forms, electronically signing forms, and then those... Mehr erfahren
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G2
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Wir berechnen Urlaub, Leistungsstunden und Urlaubsübertrag zu Beginn jedes Jahres (1. Januar) in UTM anteilig. Dies führt zu Problemen, da wir nicht verhindern können, dass Mitarbeiter aus dem Pool des neuen Jahres vom Vorjahr nehmen und umgekehrt für Abrechnungszeiträume, die zwei Kalenderjahre... Mehr erfahren
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We have multiple issues with UTA and the mobile app, this is not a system that meets our needs. The mobile app functionality is a joke, we would love to have additional Time Entry provides. I've heard UltiPro acquired Kronos, I've worked with Kronos in the past and this would definitely be an... Mehr erfahren
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G2
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Es gibt keinen guten Weg im System, um einen Mitarbeiter abzumelden, alle wichtigen Beteiligten über die Kündigung zu informieren, sicherzustellen, dass alle Vermögenswerte bei der Kündigung eingesammelt werden, und alle Kündigungsaktivitäten abzuschließen.
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Right now when a supervisor asks me to apply a candidate's application to a different opening than the one they originally applied, I have to look at their origional application on one screen and pull up the new application on the other screen, and copy their answers so that the answers show on... Mehr erfahren
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G2
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