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Info-Tech Systems Ltd.

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65 Bewertungen
  • 13 Profile
  • 11 Kategorien
Durchschnittliche Sternebewertung
4.6
Betreut Kunden seit
1996

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Applicant Tracking System

4 Bewertungen

Info-Techs Bewerber-Tracking-System (ATS) ist eine umfassende Plattform, die den gesamten Einstellungsprozess für Unternehmen jeder Größe optimiert. Es ermöglicht eine effiziente Verwaltung und Nachverfolgung von Bewerbungen, erleichtert die nahtlose Kommunikation zwischen Bewerbern und Personalvermittlern und integriert sich reibungslos mit Jobportalen, um das Rekrutierungserlebnis zu verbessern. Hauptmerkmale: - Bewerberverwaltung: Zentralisierte Nachverfolgung und Verwaltung von Bewerberinformationen, einschließlich persönlicher Daten, Lebensläufe und Bewerbungen. - Teamzusammenarbeit: Sorgt für Synchronisation zwischen Einstellungsmanagern und HR-Recruitern in Bezug auf Stellenausschreibungen, Bewerberstatus und Rekrutierungsfortschritt. - Jobportal-Integration: Erleichtert die einfache Integration mit Jobportalen wie Jobs Lah und bietet einen reibungslosen Einstellungs- und Bewerbungsprozess für Personalvermittler und Bewerber. - Kandidaten-Workflow-Management: Unterstützt die Vorauswahl von Bewerbern und die Verwaltung des Einstellungsprozesses mit notwendigen Folgeaktionen wie Interviews, Angebotsbriefen oder Ablehnungen. - Vorlagen für Stellenanfragen und Angebote: Ermöglicht die Erstellung, Veröffentlichung und den Versand von Stellenanfragen und Angebotsvorlagen, um manuelle Prozesse während der Einstellung zu optimieren. - Dashboard und Analytik: Bietet einen Überblick über Rekrutierungsaktivitäten und Analysen, um Unternehmen bei der fundierten Entscheidungsfindung zu unterstützen. Primärer Wert und Lösungen: Das Info-Tech ATS verbessert die Rekrutierungseffizienz, indem es den Einstellungsprozess automatisiert und vereinfacht, manuelle Aufgaben reduziert und die Einstellungszeit beschleunigt. Es bietet benutzerfreundliche Tools, die die Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen Einstellungsmanagern und Kandidaten verbessern, was zu einem effektiveren und organisierten Rekrutierungsworkflow führt. Darüber hinaus ermöglichen die Analysefähigkeiten des Systems datenbasierte Entscheidungsfindung, sodass Unternehmen ihre Einstellungsstrategien optimieren und effektiv Top-Talente anziehen können.

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HRMS - All in one software

61 Bewertungen

Unsere All-in-One, SaaS-Cloud-basierte HRMS- und Gehaltsabrechnungssoftware umfasst eine Gesichtserkennungs-Mobile-Anwesenheits-App, Fingerabdruckleser, Zeiterfassung, Urlaubs- und Anspruchssystem, Gehaltsabrechnungssoftware und mehr.

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Applicant Tracking System

4 Bewertungen

Info-Techs Bewerber-Tracking-System (ATS) ist eine umfassende Plattform, die den gesamten Einstellungsprozess für Unternehmen jeder Größe optimiert. Es ermöglicht eine effiziente Verwaltung und Nachverfolgung von Bewerbungen, erleichtert die nahtlose Kommunikation zwischen Bewerbern und Personalvermittlern und integriert sich reibungslos mit Jobportalen, um das Rekrutierungserlebnis zu verbessern. Hauptmerkmale: - Bewerberverwaltung: Zentralisierte Nachverfolgung und Verwaltung von Bewerberinformationen, einschließlich persönlicher Daten, Lebensläufe und Bewerbungen. - Teamzusammenarbeit: Sorgt für Synchronisation zwischen Einstellungsmanagern und HR-Recruitern in Bezug auf Stellenausschreibungen, Bewerberstatus und Rekrutierungsfortschritt. - Jobportal-Integration: Erleichtert die einfache Integration mit Jobportalen wie Jobs Lah und bietet einen reibungslosen Einstellungs- und Bewerbungsprozess für Personalvermittler und Bewerber. - Kandidaten-Workflow-Management: Unterstützt die Vorauswahl von Bewerbern und die Verwaltung des Einstellungsprozesses mit notwendigen Folgeaktionen wie Interviews, Angebotsbriefen oder Ablehnungen. - Vorlagen für Stellenanfragen und Angebote: Ermöglicht die Erstellung, Veröffentlichung und den Versand von Stellenanfragen und Angebotsvorlagen, um manuelle Prozesse während der Einstellung zu optimieren. - Dashboard und Analytik: Bietet einen Überblick über Rekrutierungsaktivitäten und Analysen, um Unternehmen bei der fundierten Entscheidungsfindung zu unterstützen. Primärer Wert und Lösungen: Das Info-Tech ATS verbessert die Rekrutierungseffizienz, indem es den Einstellungsprozess automatisiert und vereinfacht, manuelle Aufgaben reduziert und die Einstellungszeit beschleunigt. Es bietet benutzerfreundliche Tools, die die Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen Einstellungsmanagern und Kandidaten verbessern, was zu einem effektiveren und organisierten Rekrutierungsworkflow führt. Darüber hinaus ermöglichen die Analysefähigkeiten des Systems datenbasierte Entscheidungsfindung, sodass Unternehmen ihre Einstellungsstrategien optimieren und effektiv Top-Talente anziehen können.

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Info-Tech Mobile Attendance App

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Die Anwesenheitsverfolgung war noch nie einfacher mit der Anwesenheitssoftware von Info-Tech. Die mobile Anwesenheits-App von Info-Tech ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Anwesenheit einfach ein- und auszustempeln. Diese Software verfügt auch über integrierte Gesichtserkennungs- und Geofencing-Funktionen, um sowohl kleine als auch große Organisationen zu bedienen. Ein HRMS-System, das für die Zukunft gebaut ist. Kommt mit einer integrierten Lösung mit unserer Gehaltsabrechnungssoftware, um Anwesenheitsdaten zu verknüpfen!

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Info-Tech Time Attendance Software

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Info-Techs Zeiterfassungssoftware erstellt einen Schichtplan, weist Schichten den jeweiligen Mitarbeitern zu und verfolgt Verspätungen, Abwesenheiten und Überstunden. Die Anwesenheit der Mitarbeiter kann mit der Mobile Attendance App, einem Tablet oder einer biometrischen Maschine erfasst werden.

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Info-Tech Payroll Software

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Eine fortschrittliche HR-Payroll-Software, die die Bedürfnisse aller kleinen Unternehmen erfüllt. Unsere Payroll-Software unterstützt die Online-Einreichung bei CPF und IRAS. Integriert mit Zeit- und Anwesenheitserfassung, Urlaubsverwaltung, Spesenabrechnungen, Beurteilungen und Projektkostenmanagement-Daten, die Ihren gesamten Gehaltsabrechnungsprozess erleichtern. Beschleunigen Sie Ihre Gehaltsabrechnungen mit unserer HRMS-Software und reduzieren Sie Fehler oder Unstimmigkeiten mit einem vereinfachten Prozess.

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Info-Tech Leave Management Software

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Das Online-Urlaubsverwaltungssystem kann sowohl Managern als auch Mitarbeitern Zeit sparen durch einen vereinfachten, unkomplizierten Genehmigungsprozess. Mit unserem Online-Urlaubsverwaltungssystem können Mitarbeiter nun einfach über die mobile Anwesenheits-App Urlaub beantragen und ihre Manager können sofort genehmigen.

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Info-Tech Claims Management Software

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Mit der Claims-Management-Software können Mitarbeiter problemlos Belege mit dem Smartphone scannen, und die Ausgabendaten werden automatisch ausgefüllt. Schneller und einfacher Abrechnungsprozess mit Gehaltsabrechnung! Der genehmigende Manager kann die Anspruchsdetails und unterstützende Dokumente über den Webbrowser oder die mobile App einsehen.

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Project Cost Management Software

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Unabhängig davon, ob es sich um einfache oder komplexe Projekte handelt, können Sie diese mit der Projektkostenmanagement-Software von Info-Tech mit Anwesenheitsverfolgungsfunktion verwalten. Die aufgewendete Zeit der Mitarbeiter für jedes Projekt kann mit einer mobilen App/biometrischen Maschinen erfasst werden, und die Projektkosten können basierend auf ihren Gehältern und Lohnnebenleistungen berechnet werden.

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E-Invoicing Software

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Landesweite E-Rechnungsstellung im Singapur-Netzwerk durch IMDA, die darauf abzielt, die Rechnungsstellung für Unternehmen reibungsloser und effizienter zu gestalten. Mit diesem Service können Sie mit einem schlankeren Rechnungsstellungsprozess, schnelleren Zahlungen und einem umweltfreundlicheren Geschäft rechnen.

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Info-Tech Systems Ltd. Bewertungen

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Lavi G.
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Lavi G.
I help high performers land amazing jobs | LinkedIn branding | Outsourcing || Entry level Recruitment for Dentsu Media | ANZ
10/06/2025
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Übersetzt mit KI

Bewertung zu HRMS Infotech

Diese Software ist hilfreich für die Verwaltung der Anwesenheit, das Verfolgen von Abwesenheiten und das Herunterladen von Gehaltsabrechnungen.
Mohd O.
MO
Mohd O.
12/27/2024
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI

Beste Erfahrung, es zu nutzen.

Freundliche Benutzeranwendung für Mobilgeräte und viele Funktionen zum Zugriff, einfach zuzugreifen und zu verwenden.
CY
C H Y.
11/25/2024
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI

benutzerfreundliche Software

hilft, HR-Prozesse zu optimieren und kann Gehaltsabrechnungen anzeigen.

Über

Kontakt

Hauptsitz:
Singapore

Sozial

Was ist Info-Tech Systems Ltd.?

Info-Tech Systems Integrators Pte Ltd is a Singapore-based company specializing in the development of human resource management solutions. Established with a focus on providing innovative HR software, the company offers a comprehensive suite of cloud-based services designed to streamline HR processes. These services include electronic time and attendance systems, payroll management, leave management, and human resource information systems (HRIS). Info-Tech aims to enhance operational efficiency for businesses of all sizes by leveraging advanced technology solutions.

Details

Gründungsjahr
1996