CompetencyCore

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Das Kerngeschäft von HRSG besteht darin, Kunden bei der Gestaltung, Implementierung und Optimierung der Effektivität ihrer HR-Programme zu unterstützen.

Quinto

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Quinto ist eine kollaborative Plattform, die darauf ausgelegt ist, die Erstellung und Validierung von Stellenbeschreibungen zu optimieren, um sicherzustellen, dass sie genau, konsistent und umsetzbar sind. Durch die Integration einer umfassenden Inhaltsbibliothek mit intuitiven Kollaborationstools befähigt Quinto Organisationen, den Erfolg von Rollen zu definieren und Talentmanagementprozesse zu verbessern. Hauptmerkmale und Funktionen: - Beschleunigter Prozess: Vereinfacht komplexe Arbeitsabläufe in effiziente, asynchrone Prozesse, die Gruppeneingaben und Genehmigungen beschleunigen. - Intuitive Benutzeroberfläche: Erleichtert kollaboratives Feedback und Inhaltsgenehmigung durch eine benutzerfreundliche Oberfläche, die mit wesentlichen Feedback-Tools ausgestattet ist. - Verbesserte Sichtbarkeit: Bietet eine konsolidierte Ansicht aller Rückmeldungen, vereinfacht den Überarbeitungsprozess und hält Aufzeichnungen für Compliance-Zwecke. - Berechtigungsmanagement: Ermöglicht die Zuweisung von Rollen wie Eigentümer, Bearbeiter und Prüfer, um die Berechtigungen der Mitwirkenden effektiv zu verwalten. - Umfragen: Ermöglicht die Sammlung von umfassendem Stakeholder-Feedback zur Verfeinerung des Inhalts von Stellenbeschreibungen, einschließlich Kompetenzen und Fähigkeiten. - Fortschrittsverfolgung: Überwacht den Fortschritt einzelner Abschnitte jeder Stellenbeschreibung und sendet Erinnerungen, um Projekte auf Kurs zu halten. - Flexible Arbeitsabläufe: Unterstützt asynchrone Zusammenarbeit und anpassbare Prozesse, um sich ändernden Zeitplänen gerecht zu werden. - Erschwingliche Lizenzierung: Berechnet nur für Administratorplätze, ermöglicht unbegrenzte Einladungen für Überprüfungen, Feedback und Genehmigungen. Primärer Wert und bereitgestellte Lösungen: Quinto adressiert die Herausforderungen bei der Erstellung und Pflege hochwertiger Stellenbeschreibungen, indem es eine Plattform bietet, die Genauigkeit, Konsistenz und Compliance gewährleistet. Es beschleunigt den Entwicklungsprozess von Stellenbeschreibungen, verbessert die Teamzusammenarbeit und bietet Tools zur Verwaltung von Berechtigungen und zur effektiven Fortschrittsverfolgung. Durch die Nutzung von Quinto können Organisationen klare Rollenerwartungen definieren, Talentmanagementstrategien verbessern und die Einhaltung standardisierter Stellenbeschreibungen sicherstellen.

HRSG

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HRSG ist führend darin, Organisationen dabei zu helfen, die Kraft von Kompetenzen zu nutzen. Seit drei Jahrzehnten liefert HRSG Produkte und Dienstleistungen, um Talentbedarfe zu definieren, Fähigkeitsdefizite zu beheben und die individuelle und organisatorische Leistung zu verbessern. Unsere Talent Management Solutions-Abteilung bietet professionelle Dienstleistungen nach Best Practices im kompetenzbasierten Management, Testen und Bewerten. Darüber hinaus schulen wir HR-Profis weltweit in unseren kompetenzbasierten Managementmethoden. Unsere Produktabteilung hat diese 30 Jahre Erfahrung in eine Softwarelösung für Kompetenz-, Stellenbeschreibungs- und Karrieremanagement destilliert. Durch die Nutzung der Kraft von KI ist CompetencyCore™ anders als jedes andere Produkt auf dem Markt und vereint die Kraft von Kompetenzen und die Nützlichkeit von Stellenbeschreibungen in einem.