EasyHire
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Hintergrundüberprüfungs- und Rekrutierungsplattform für lokale Dienstleistungsunternehmen. Wir helfen Unternehmen, kluge Einstellungsentscheidungen zu treffen, um ihr Geschäft zu erweitern und zu skalieren.
Fragen Sie jeden Personalvermittler und Sie werden die gleichen Schmerzpunkte hören: zu viele Lebensläufe, zu wenig Zeit, Interview-Bias, inkonsistente Bewertungen und ein Einstellungsprozess, der sich über Wochen – manchmal Monate – hinzieht. Auch die Kandidaten spüren es: unangenehme Interviews, wertende Blicke, irrelevante Fragen und dieses allzu vertraute schwarze Loch, in dem Bewerbungen verschwinden. Genau das wollten wir bei EasyHire beheben – und jetzt, nach der Analyse von über 10.000 KI-gestützten Interviews, sehen wir, wie dramatisch die Rekrutierung durch Automatisierung und Verhaltenswissenschaften transformiert werden kann. Automatisiertes Lebenslauf-Screening stuft die besten Kandidaten sofort ein KI-Interviewskripte werden basierend auf dem Lebenslauf und der Stellenbeschreibung erstellt Erstgespräche werden von einem virtuellen Interviewer geführt – rund um die Uhr Personalvermittler erhalten strukturierte Transkripte und KI-gestützte Eignungsanalysen
EasyHire Bewertungen
Alejandro P.
Einstellung in 48 Stunden ohne HR-Team? EasyHire macht es möglich. Es hat mir geholfen, Top-Talente in kürzester Zeit einzustellen.
Kevin P.
EasyHire löste die Kopfschmerzen meines Reinigungsunternehmens mit der Einstellung!
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Was ist EasyHire?
EasyHire is an online platform that streamlines the hiring process by providing tools for video interviews and candidate assessments. Through EasyHire, employers can conduct live or pre-recorded video interviews, allowing them to evaluate candidates efficiently without geographic constraints. The platform also offers features such as interview scheduling, collaborative feedback tools, and analytics to improve hiring decisions. EasyHire aims to enhance the recruitment experience for both employers and candidates by integrating technology into the hiring process.
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