Wellness360 Funktionen

Inhalte der Plattform (6)

Bildung: Pädagogische Tools, die Planung, Budgetierung und Tipps zur Verbesserung des Wohlbefindens bieten.
Mobile Tools: Mobile Anwendungen oder für Mobilgeräte optimierte Websites für den Zugriff auf Wellness-Lösungen für Unternehmen.
Zusätzliche Funktionen: Tools für die Budgeterstellung, die Verfolgung von Vermögenswerten, die Festlegung von Zielen und die Fortschrittsverfolgung des Wellness-Managements von Unternehmen.
Automatisierung: Automatisiert einige oder alle betriebsbezogenen Aufgaben.
Dateifreigabe: Bietet robuste Freigabeoptionen für die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern.
Inhaltsbibliothek: Bietet Benutzern eine vorgefertigte Bibliothek mit nutzbaren Inhalten.

Interoperabilität: Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen.
Leistung: Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen.
Programmverwaltung: Tools zur Implementierung, Verwaltung und Verwaltung von Wellness-Programmen für Unternehmen.
Reporting: Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen.
Dashboard: Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können.
Leistung: Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen.

Bildung: Bietet Zugang zu Wellness-Bildungskursen und Seminaren.
Dienstleistungen: Bietet Wellness-Dienstleistungen an.
Mitarbeiter-Portal: Über das Mitarbeiterportal können sich Mitarbeiter in das System einloggen, um ihnen zu helfen, ihr Wohlbefinden zu verfolgen.
Gamification: Gamification-Tools für unternehmensweite Gesundheit und Wohlbefinden.
Integrationen: Lässt sich in Geschäftslösungen wie HRIS-Systeme und Social-Media-Tools integrieren.
Mobilität: Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich.
Firmenrabatte: Rabattplattformen für Unternehmen bieten Mitarbeitern Zugang zu Rabatten auf Produkte und Dienstleistungen.
Engagement der Mitarbeiter: Bietet Funktionen für Mitarbeiterbefragungen und Feedback.
Belohnungen: Bietet flexible und einfach zu verwaltende Optionen für Mitarbeiterbelohnungen.

Visualisierung: Enthält Werkzeuge zum Visualisieren von Datensätzen oder Workflows.
Plattform-Suche: Finden Sie wichtige Inhalte oder Dateien mithilfe von Schlüsselwörtern, Metadaten, Tags usw.
Warnungen und Benachrichtigungen: Überwacht selbst wichtige Metriken und sendet Benachrichtigungen an Benutzer in der App oder per E-Mail, SMS oder auf andere Weise.
Dashboard & Berichterstattung: Berichte und Analysen, die über Aktivitäten und die Effektivität von Programmen berichten.

Belohnungs-Katalog: Bietet einen umfangreichen Katalog von Geschenkkarten, die bei einer Vielzahl von Händlern, Einzelhändlern usw. eingelöst werden können.
Anpassung: Ermöglicht es Benutzern, ihren Belohnungskatalog anzupassen und personalisierte Nachrichten für Belohnungsempfänger hinzuzufügen.
Großbestellung: Ermöglicht es Benutzern, Geschenkkarten in großen Mengen zu bestellen und zu versenden.
Haushaltsführung: Enthält Funktionen zum Verwalten von Budgets und Geldern für Teams oder Einzelpersonen.
Dashboard: Hat ein zentrales Dashboard für Benutzer, um Belohnungslieferungen zu verfolgen und Kontoverlauf anzuzeigen.
Analytik und Berichterstellung: Bietet Berichte und Analyse-Dashboards zur Nachverfolgung von Geldern, Bestellungen, Lieferungen und Einlösungen.
Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung: Gewährt Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf Benutzern, Benutzerrollen, Gruppen usw.
Integrationen: Möglichkeit zur Integration mit anderen Softwarelösungen, um die Bereitstellung von Belohnungen und Anreizen zu automatisieren.
Belohnungs-API: Bietet eine API, die es Unternehmen ermöglicht, Belohnungen und Anreize in ihre eigene Anwendung zu integrieren und zu automatisieren.