Ovii ist eine hochmoderne, KI-gestützte Rekrutierungsplattform, die den Einstellungsprozess mit umfassenden Kompetenzbewertungen und personalisierten asynchronen Videointerviews revolutionieren soll. Durch die Nutzung fortschrittlicher KI generiert Ovii maßgeschneiderte Interviewfragen basierend auf den Lebensläufen der Kandidaten und den Stellenbeschreibungen, um eine präzise Bewertung technischer Fähigkeiten, Verhaltensmerkmale und Problemlösungsfähigkeiten zu gewährleisten. Einzigartig in seinem Segment bietet Ovii eine Analyse subjektiver Antworten, die nuancierte Einblicke in die Antworten der Kandidaten liefert. Darüber hinaus umfasst Ovii eine Codequalitätsanalyse für technische Rollen, um sicherzustellen, dass die Kandidaten die höchsten Standards erfüllen. Die Plattform unterstützt flexible asynchrone Interviews, die es den Kandidaten ermöglichen, zu einem für sie passenden Zeitpunkt zu antworten, während Recruiter von detaillierten KI-Bewertungen profitieren, einschließlich Vertrauens- und Sentimentanalyse. Automatisierte Zusammenfassungen und umformulierte Antworten rationalisieren die Arbeitsabläufe der Recruiter, und White-Labeling sorgt für nahtlose Markenintegration. Zielgerichtet auf wachstumsstarke Startups und KMUs reduziert Ovii die Rekrutierungszeit und -kosten und macht die Talentakquise effizienter.