Kara RH ist eine zweisprachige People-Analytics-Plattform (FR/EN), die HR-Daten zentralisiert, die Datenqualität verbessert und Echtzeit-Dashboards, prädiktive Modelle und umsetzbare Empfehlungen liefert. Entwickelt für mittelständische und große Unternehmen, verbindet Kara RH sich mit Ihrem bestehenden HRIS, Gehaltsabrechnung, ATS und anderen Mitarbeitersystemen, um einen einheitlichen und genauen HR-Datensatz zu erstellen. Mit mehr als 350+ standardisierten HR-Indikatoren, prädiktiver Analytik (Prognose der Fluktuation und Bewertung des Abgangsrisikos) und integrierten Umfragefunktionen befähigt Kara RH HR-Direktoren, CHROs und HR-Analysten, Brennpunkte zu identifizieren, die Fluktuation zu reduzieren, die Mitarbeiterbindung zu verbessern und die Führung mit strategischen Einblicken zu unterstützen. Kara RH wird auf Microsoft Azure (Kanada) gehostet und ist SOC 2 Typ II zertifiziert, was Compliance, Datenschutz und sichere Datenverwaltung gewährleistet. Durch schrittweise Implementierung und engagierten Kundenerfolg können Organisationen in weniger als 90 Tagen vom Datenschluss zur vollständigen HR-Analytics-Reife gelangen.