Ein einzigartiges Bewertungsmodell, das Arbeitgeber auf die Kosten des Verlusts von Mitarbeitern aufmerksam macht, wie es die Gewinne eines Unternehmens beeinflusst und wie eine Reduzierung der Fluktuationskosten die finanziellen Auswirkungen auf die Endergebnisse eines Unternehmens erheblich verringern kann. Eine Fluktuationskostenanalyse macht Arbeitgeber auf diese Kosten aufmerksam, die oft in die Tausende und manchmal Hunderttausende von Dollar eskalieren können. Wir können die Fluktuationskosten nach Region, Abteilung und/oder Jobfunktion aufschlüsseln. Wir können unser Modell auch an die einzigartigen Spezifikationen Ihrer Unternehmensgröße, Branche und Geschäftsart anpassen.