SAS® Collaborative Planning Workbench è una piattaforma di previsione completa progettata per automatizzare e migliorare la pianificazione del consenso all'interno delle organizzazioni. Integrando previsioni di domanda interne ed esterne, utilizza metodi statistici ponderati per generare piani di consenso accurati. La piattaforma facilita le analisi "what-if", consentendo agli utenti di regolare le previsioni di base e migliorare l'accuratezza attraverso un processo strutturato e basato sui dati. Questo approccio riduce la dipendenza dal giudizio soggettivo, portando a risultati di pianificazione più affidabili ed efficienti. Caratteristiche e Funzionalità Chiave: - Previsione Collaborativa: Offre un pianificatore di consenso interattivo con un'interfaccia grafica utente, generazione automatica di previsioni di consenso ponderate e rapporti di analisi del Valore Aggiunto della Previsione con capacità di drill-down e roll-up. - Workflow del Processo Aziendale di Consenso: Fornisce workflow configurabili e processi di approvazione integrati con email, garantendo coerenza in tutta l'azienda. - Analisi del Valore Aggiunto della Previsione: Cattura le previsioni in ogni fase, dalle previsioni ingenue a quelle approvate dalla direzione, consentendo alle organizzazioni di misurare l'efficacia di ogni attività di previsione. - Integrazione con SAS Demand-Driven Planning and Optimization Suite: Si integra perfettamente con altre soluzioni di previsione SAS, facilitando una migliore collaborazione e movimento dei dati attraverso una suite integrata di strumenti di previsione e pianificazione della catena di approvvigionamento. Valore Primario e Problema Risolto: SAS Collaborative Planning Workbench affronta le sfide di ottenere previsioni di consenso accurate ed efficienti automatizzando il processo e fornendo un workflow strutturato e guidato dall'analisi. Consolida diverse previsioni di domanda, applica tecniche statistiche avanzate e consente analisi di scenario, portando a un miglioramento dell'accuratezza delle previsioni e a una riduzione della dipendenza dal giudizio soggettivo. Questo si traduce in una migliore comunicazione, una pianificazione più rapida e decisioni più informate in tutta l'organizzazione.